ジョブNo.523751 【人事】車載(EV)向けリチウムイオン電池のセル開発・材料開発・電極プロセス開発 など/トヨタ・パナソニックの合弁会社

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり

非公開

人事制度の企画立案、推進業務
 ・目標管理、昇格、評価等の人事プラットフォームの整備
 ・次世代幹部候補者・キーポストのサクセッションプラン検討
 ・組織活性化・従業員エンゲージメント向上に向けた施策の実行
 ・採用、教育訓練
 ・異動、労務管理 
 ・海外人事 等

■トヨタとパナソニックの新合弁会社の募集です。
■モビリティ時代の根幹を担う『電池』にかかわる事業です。
■世界トップクラスの技術を広める立上げメンバー募集となります。

コンサルタント 綿本 雄司

募集要項

職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)
年収 400万円~800万円
勤務地 兵庫県
応募資格 <必要条件>
・人事経験3年以上
・人事制度の企画・オペレーション業務の経験 (業種、会社規模問わず)
・Microsoft office使用経験(Word、Excel、Power Point使用できること)

<歓迎条件>
・製造業での人事経験
・英語でのコミュニケーション力(TOIEC650点以上)

学歴 高等専門学校、大学、大学院卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 08:30~17:05
実働時間:7時間50分
※フレックス勤務制
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 121日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
節目休暇等 完全週休2日制
待遇・福利厚生社宅、寮、財形貯蓄
両立支援制度(育児両立支援プログラム、介護両立応援プログラム) 保養施設(パナソニックリゾート大阪 等) 確定拠出年金制度 パナソニック製品購入制度 社宅・家賃補助制度 退職金制度 【受動喫煙対策について】 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置)
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、残業代(全額)

企業情報

企業名非公開
業種・資本 メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))

【人事】車載(EV)向けリチウムイオン電池のセル開発・材料開発・電極プロセス開発 など/トヨタ・パナソニックの合弁会社

  • 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 400万円~800万円
  • 兵庫県