非公開
経験やスキルによって、財務業務を中心に、経理や内部統制（一部法務）の業務をご担当いただき、
時期によっては、一部 総務の業務を手伝っていただく場合もございます。
まずはプレイヤーとしてご活躍いただき
将来的に中間管理職としてご活躍いただきたいと考えております。
【担当業務】
・月次決算、売上管理、経費管理
・原価計算、文書管理規定などの整備、強化
・証券会社、監査法人との打ち合わせ等
＜組織戦略について＞
★「自律的意思決定」が尊重される風土です。
社員は、組織の目的や自らの立場を理解した上で、
自律的に、目標の達成や課題解決に向けた行動計画を作成し、実行しています
★成果を実感しやすい環境です。
自らの活躍が、組織の成長に直結するため、大きなやりがいを感じることができます。
＜働く環境について＞
社風としては、業務時間内で15分の仮眠をとる「お昼寝制度」をはじめとしたユニーク制度があり、
しばしばテレビ等のメディアで取材を受ける企業でもあります。
ワークスタイルとしては、フレックスタイムや、短時間勤務制度、テレワーク制度など充実していることから
IT企業としては珍しく、女性社員が多い職場でもあります。
管理部門は職務上、出社せざるを得ない業務も一部あるため、完全にフルテレワークを適用することは
難しい面もありますが、状況に合わせてローテーション出社することは調整可能な職場環境です。
コンサルタント
川村 理江子