ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社
「研修サポート」チームでは、主に人事所轄の研修運営サポートを担当していただきます。
オンライン研修と会場開催の集合研修と種類がありますので、必要に応じて、出社していただくこともあります。
■主な業務内容
・研修開催に必要な準備
・開催当日の参加者の出欠管理、ファシリテーターとしての司会進行、議事録作成
・研修中のPC操作 Teamsを活用しての録画対応、画面投影、グループワーク設定
・社内システムからの研修アサイン、リマインドメール作成と送信対応、受講状況のトラッキング
研修運営に関わる業務がメインですが、社内システムへの申請業務もご担当いただきます。
※本ポジションは、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社に出向となります。
※チームを担当する管理者は、臨床心理士、精神保健福祉士、認定心理士といった、障がい者雇用に理解がある
社員です。適性や特性を配慮した業務指示のもと、発達障がいや精神障がいをお持ちのメンバーと身体に障がいのある方も含め60名以上が活躍しています。
※入社後、障がい特性やスキル・強み等を考慮し、配属チームを変更することがあります。
基本在宅勤務なので通勤負担なく落ち着いて業務に取り組めます。
【実勤務地】東京都/千代田区有楽町/1丁目１－２ 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー