ジョブNo.662507 【総合職G】新領域事業の企画・開発・推進業務

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

非公開

【職務内容】
既存の不動産事業の枠にとらわれない事業の探索と開発において、戦略の策定と事業化推進に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
新規事業領域の探索、案件情報の取得から提案、事業計画立案、事業推進
探索から事業化までをリードする、上流から下流まで一貫した実行力を求められるポジションです。
<業務内容>
・シーズ探索プロセスの設計と推進: 社内外のアイデアを評価する基準(市場性、実現性、アセット活用度)の策定と運用。
⇒特に今回はこちらをお任せできる方を募集しております。一人1~2案件を持っていただきながらシーズ探索のPDCAサイクルを回していただきます。

・事業性評価と優先順位付け: モビリティ等を含む多様なシーズアイデアについて、F/S(フィージビリティスタディ)や市場調査に基づき、稼働案件への主導。
・短期間でのPoC推進: 事業仮説の早期検証に向けたプロトタイピングやPoCの計画策定、実行管理。
・事業スピンアウト戦略の策定と実行: 事業化決定後の組織体制、外部アライアンス戦略、資本政策などの初期設計と、事業部門への移管をリード。
・部門横断プロジェクトマネジメント: 外部専門家や社内の企画・開発・経理部門との連携を前提とした、事業推進のための合意形成と事業推進。

<プロジェクト例>
・次世代モビリティ(空飛ぶクルマ、自動運転車、自動物流等)に関連する新たな事業機会の創出
・スタジアム・アリーナの開発・運営等エンターテインメント領域における事業機会創出
・空港コンセッション等社会インフラ関連
・PPP/PFI事業開発
・アグリテック、ウェルビーイング、衛星活用、等

【採用背景】
新規事業領域のシーズ探索を主軸とした人員の強化を行いたい

【組織ミッション】
新領域事業ミッション:
既存の不動産事業の枠にとらわれない、新しい事業の探索
幅広くアイデア出し、シーズの探索を継続することがミッション
事業部側との協業・連携も増えており、案件によってはプロジェクトを組んで進める場合もあります

変更の範囲:当社が定める基幹業務全般

総合デベロッパー

コンサルタント 片平 康久

募集要項

職種 経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発
年収 671万円~1500万円
勤務地 東京都
応募資格 【いずれか必須】
いずれかのご経験(いずれも3年以上が目安)
・大手企業向け新規事業戦略策定
・ビジネスモデル設計
・市場機会特定プロジェクトのリード経験
※不動産業界でのご経験は必須ではありません

【歓迎】
・デベロッパーや建築業界だけでなく、異業種(例:コンサル・インフラ・商社・行政等)でのご経験がある方
特に・・・
・商社等で新規事業開発のご経験
・モビリティ産業での事業開発推進のご経験
・エンタメ領域における事業開発推進のご経験
学歴
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 9:00~17:40
[実働時間]7時間40分
[残業時間]20~30時間
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 126日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
待遇・福利厚生研修制度、その他待遇・福利厚生
■健保組合直営保養所、住宅融資制度、社員持株会 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) ■研修支援制度(一部従業員利用可)
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他手当
受動喫煙防止措置屋内禁煙

企業情報

企業名非公開
業種・資本 不動産・建設系(不動産)
ヘッドオフィス:国内

【総合職G】新領域事業の企画・開発・推進業務

  • 経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発
  • 671万円~1500万円
  • 東京都