大和財託株式会社
営業担当が顧客折衝に集中出来るよう、専門的な周辺業務を巻き取って遂行する「土地活用ディレクター（業務企画職）」のポジションです。
営業担当が契約した案件を、確実に着工～引渡まで進捗させるための判定や審査を中心にお任せします。
建築請負営業（土地活用営業）の一連の流れをご経験された方は早期にご活躍いただけます。
■具体的な業務内容■
・各種資料請求やお問い合わせへの初期対応
・建築営業業務の工程管理
・金融機関との入金業務
・物件調査/役所調査
・取引業者/金融機関への定期訪問
※適性やご希望に合わせて、若手メンバーの教育、業務フロー改善などもお任せします。
これまでのご経験や知識を営業現場以外のポジションで活かしたいとお考えの方にピッタリな業務内容です。
常にお客様、取引先、当社のメンバーに対して、自分に何ができるか？どう行動することが関わる人に役立つのか？という想いを持つ方を歓迎します。
業務の全体感から先回りした業務推進に加え、
営業担当が顧客対応に集中できる環境を創り上げるといった新たな役割への挑戦を期待します！
【社員の声】
前職では十数年、土地活用の営業に携わってきました。
お客様と直接関わる営業活動にもやりがいを感じていましたが、営業サポート業務にも面白さを感じており、
50代後半になるタイミングで今後のキャリアを考えた際に営業支援の立場で働くことを望み、このポジションに入社しました。
（土地活用ディレクター職/入社3年目）
土地活用ディレクター職は、同時に多くの案件に取り組みます。
営業経験者であればこれまでの経験を活かしながら、更に経験を重ねることができます。
実際に自分が前職で携わった経験がない事象に出くわしたことも多く、経験値を基に応用して難題を乗り越えたケースも少なくありません。
（土地活用ディレクター職/入社3年目）
経験豊富な土地活用ディレクターの改善提案にいつも助けられています。
各案件の初期段階から阻害要因を明確にしてもらったり、業務フローを整えてもらったりと
普段の中で手が回らない部分をサポートされています。
おかげで営業活動に集中でき、部署の数字達成につながりました。
（土地活用コンサルタント職/入社3年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、
皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）
・創業11年で売上高220億円・経常利益18億円、創業以来連続増収増益。
・ホワイト企業認定 最高ランク 『プラチナ』取得！2022年から3年連続で認定。
・評価制度については、年齢は関係なく、業績目標及び役割に対しての行動目標の達成度合を評価する「ミッショングレード制」を採用。高い成果を出した社員に対して報酬、待遇によって還元します。実績が評価される社風です。
・積極的にチャレンジできる環境のため、より大きな広い裁量をもって仕事がしたい！年功序列を打破したい！効率化や業務改善を積極的に行いたい！という想いをお持ちの方は、やりがいを持って仕事ができます。