パナソニックインダストリー株式会社
■配属部署：パナソニック インダストリー株式会社
パナソニック スイッチングテクノロジーズ株式会社 帯広工場 調達生産管理部 物流管理課
●調達生産管理部のミッション
近年、環境対応のため電気自動車（EV）の普及が加速しており、当社のEVリレーでお客様にグローバルでお役立ちを提供するために事業力強化と要望に応じた商品をOnTimeに供給する体制を構築することが、調達生産管理部のミッションです。
●物流管理課のミッション
・顧客志向オペレーションでサプライチェーンを効率的につなぐことが物流管理課のミッションです。
・自社製造工場/社外協力会社様で生産を行う為に必要な部材をタイムリーに供給し、生産した製品を遅滞なく顧客へ届けるための物流を担当しています。
・また現状のヒト主体のオペレーションから将来的な自動倉庫やAGV/AMRを活用した自動化の企画や、本社・社外と連携した改善活動にも注力しています。
●募集背景
当社はリレー業界においてパイオニア的存在で、60年間リレー事業を継続しておりEVリレーとしては世界シェアトップを誇っております。
当社は目まぐるしく変化する市場/顧客ニーズに高いサービスレベルで応えていくと共に、品質、コスト、デリバリーに関してもDXやIT活用によるプロセス改革によって業界での更なるプレゼンス向上を目指しています。
●担当業務と役割
・主な担当業務は、電気自動車（EV）向けリレー等の国内製造拠点である帯広工場における物流の企画管理業務を担当いただきます。
・ありたい姿へ向けたマイルストーン設置と関連部門との推進
・ものづくりである製造と顧客とを円滑につなぐ社内関連部門・社外取引先との折衝調整業務
・いずれの業務においても状況変化に対する柔軟な対応が求められます。
・担当としての役割を持つ一方で、全体調整が必要な業務も多く、チームでの会話や内外での折衝が多い職場です。
・他社/他業種などでの物流業務の経験/知識を当社内に融合させ、プロセス革新への参画、推進にも期待します。
●具体的な仕事内容
・EVリレーの国内中心拠点である「帯広工場」での物流業務になります。
・当社製品、部材の入出庫業務と現品管理業務の企画
・輸配送ネットワークの効率化、それに伴う契約
・３PL推進に向けた外部委託先の選定、契約、運営管理
・変革活動（自動化、省人化）への参画と具体施策の検討～推進
●この仕事を通じて得られること
・業務を通じて、商品やオペレーションに対する知識と経験を得ることが出来ます。
・変革活動への参画によって、サプライチェーンに対する幅広い知識と社内コンサルテーションスキルを養うことが出来ます。
・社内外の様々な部門や拠点との交流を通じて、幅広い人脈を形成することが出来ます。
・関連部門との調整や折衝を通じて、折衝調整力が養われます。
●職場の雰囲気
・男女比は男性7：女性3で平均年齢は約38歳程となっており、各担当商品/分野においては各担当の意見を重視し、フラットに議論/相談が行える職場です。
・人材不足に直面する将来の社会課題を見据えてDXやIT活用を進めていくため、新しいことに挑戦できる職場風土の醸成を目指しています。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事に留まらず、従業員と会社の期待を1on1ミーティングなどを通じて会話を行い、様々な職務を経験頂く可能性があります。
・例を挙げると、リレー事業としては中国、スロバキア、ベトナム、タイに海外工場があり、日本から生産管理者の駐在員を派遣しており海外勤務の可能性もあります。
・また帯広工場内にはEVリレー以外の事業もあり、同一職種異事業でのローテーションも可能です。
●教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
※事業所・部署によって異なる場合があります。
公募型異動制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務(時短勤務)、フリーオフィス制度、1on1ミーティング 等