ジョブNo.710033 品質管理(次期管理職候補)

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 産休育休取得実績あり
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

オプテックス株式会社

事業部門における製品の品質管理担当者として業務を行って頂きます。
具体的な業務内容は品質管理部門の事業部担当者として、新製品評価、製造工場での新製品立上げ
見届け、市場・工場におけるトラブル対応、クレーム品の解析などを行って頂きます。

1980年に世界に先駆けて「赤外線式自動ドアセンサ」を開発し、自動ドア業界に参入いたしました。
その後も赤外線センシング技術をコアに「防犯事業」「産業機器事業」「環境関連事業」「交通関連事業」へと活躍するフィールドを拡大しています。
また、戦略的なM&Aや海外市場への展開を積極的に推し進め、国内外で高いシェアを獲得するとともに、2003年には東京証券取引所市場第一部への上場も果たしています。(現在は持株会社体制:オプテックスグループ)
さらに独自のコア技術を武器に成長を続けています。

コンサルタント 玉田 裕美

募集要項

職種 エンジニア(電気・電子・機械)系/品質管理・品質保証(電気・電子・機械)
年収 600万円~800万円
勤務地 滋賀県
応募資格 【必須】
・品質管理の経験(※電気・機械製品関連、メーカーでの経験)
・電気、機械製品に関する設計/開発/評価/実験/解析などの経験

【歓迎条件】
・QC 検定保持(もしくは、それに準ずる経験)
・理系、技術系出身(専門は問わない)
・リーダー経験
・語学力(英語)

普通自動車免許
学歴 大学、大学院、高等専門学校、短大、専門学校のいずれか卒業
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 8:45 ~17:30
標準労働時間 1 日 7 時間 45 分 フレックスタイム制
始業時間 8:45
終業時間 17:30
(内休憩 60 分間・コアタイム 11:00~16:00)
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 125日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、GW休暇、慶弔休暇、その他休暇
完全週休 2 日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始 年間休日 125 日(2026年度) 年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続 5 年毎)
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、研修制度、従業員持株制度、財形貯蓄、その他待遇・福利厚生
<各種手当> 子ども扶養手当 / 1人につき1.5万円(22歳以下の健康保険被扶養者に限る) 住宅手当 / 1.25~7.5万円(賃貸住居契約者に限る) リモートワーク手当 / 300円/日 通勤手当 / 出社日数に応じて全額支給 時間外手当 / 法定通り ※子ども扶養手当・住宅手当・時間外手当に関しては採用時の等級/年齢による。 <福利厚生> 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当、住宅手当、家族手当
受動喫煙防止措置屋内禁煙

企業情報

企業名オプテックス株式会社
業種・資本 メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))、メーカー系(機械(メーカー))
ヘッドオフィス:国内
事業内容自動ドア・セキュリティ・水質測定・照明・ビルディングオートメーション・店舗マネジメント・IoTなど各種センサーの企画・開発・販売

品質管理(次期管理職候補)

  • エンジニア(電気・電子・機械)系/品質管理・品質保証(電気・電子・機械)
  • 600万円~800万円
  • 滋賀県