非公開
◆総務部に所属していただき、採用業務をメインにご活躍いただきます。
・採用方法の立案・導入(SNSや媒体選定)
・新入社員の入社前後のフォロー
・採用活動の運営
・就業規則の作成・見直し
・各種システム導入の検討・運用
・ホームページ更新等の広報業務
◆社員が働きやすい環境を作りたい!という強い気持ちを持っている方であれば未経験でもOK!
【業務内容変更の範囲】
希望や志向により変更可能性あり
◆総務部に所属していただき、採用業務をメインにご活躍いただきます。
・採用方法の立案・導入(SNSや媒体選定)
・新入社員の入社前後のフォロー
・採用活動の運営
・就業規則の作成・見直し
・各種システム導入の検討・運用
・ホームページ更新等の広報業務
◆社員が働きやすい環境を作りたい!という強い気持ちを持っている方であれば未経験でもOK!
【業務内容変更の範囲】
希望や志向により変更可能性あり
◆年間休日120日以上、有給取得もしやすい環境でワークライフバランス抜群!
◆人間関係良好。穏やかな方が多く、相談しやすい環境です。