ジョブNo.736279 【東京】上下水道(海外案件)

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム

非公開

海外事業部の上下水道部門への配属となり、途上国への計画立案から実施までの開発コンサルティング・サービスを提供することにより、ODAの本質的な援助の目的を果たしています。
上下水道整備を通しての衛生面での生活向上や、上下水道事業を担う組織の能力強化を図る技術協力を行っています。
コンサルティングサービスの範囲は、相手国や地域住民のニーズを発掘するプロジェクト形成から始まり、マスタープラン調査、フィージビリティー調査、基本設計、詳細設計、調達監理、施工監理、組織の能力開発等の技術協力が含まれます。
【業務内容変更の範囲】会社の定める範囲

同社は建設コンサルタント業界のリーディングカンパニーの1つです。ただ単に事業拡大を目指すのではなく、国内外の社会基盤を支える高度技術者集団、コンプリヘンシブコンサルタントを目指し、顧客や国民の良きパートナーとして、広く社会に貢献することを経営理念に掲げています。会社の事業拡大よりも、考えるべきはお客様という意識を社内でも徹底しています。

コンサルタント 草壁 伸和

募集要項

職種 建築・不動産系/設計(土木)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/土木エンジニア、建築・不動産系/施工管理(土木)、建築・不動産系/建設コンサルタント
年収 500万円~1130万円
勤務地 東京都
応募資格 ■必須条件
当該分野でのコンサルタント実務経験、及び類似業務経験(海外での類似業務経験であれば尚可)

■歓迎条件
技術士又は技術士補資格、RCCM、語学スキル(TOEIC730点以上)
業務主任(総括)経験者はさらに歓迎
学歴 高専卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:10:00〜15:00 但し試傭期間中は、固定時間制9:00〜17:30
実働7.5時間
休日・休暇土、日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、その他休暇
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、資格支援制度、研修制度、その他待遇・福利厚生
■子育て・介護支援 ・短時間勤務、育児時間を法令を上回る小学1年生まで取得可能 ・介護に伴う希望勤務地異動制度、独自の介護時間制度 ・共同設置型企業内保育所(かけはし保育園) ■福利厚生施設 リフレッシュルーム、自社保養所 ■福利厚生制度 グループ保険(会社負担による生命保険)、財形貯蓄制度、人間ドック、健康相談、クラブ活動、各種ヘルプライン(委託弁護士)、親和会、慶弔金、従業員持株会制度等
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当、その他手当

企業情報

企業名非公開
業種・資本 不動産・建設系(建設・建築・設備)
ヘッドオフィス:国内

【東京】上下水道(海外案件)

  • 建築・不動産系/設計(土木)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/土木エンジニア、建築・不動産系/施工管理(土木)、建築・不動産系/建設コンサルタント
  • 500万円~1130万円
  • 東京都