ＪＳＲ株式会社
四日市の精密電子開発センターにて、
半導体リソグラフィー材料の研究開発をご担当いただきます。
■募集背景■
電子材料事業拡大に伴う組織力強化のため、開発業務において即戦力として活躍いただける方を募集しています。
■配属先■
精密電子開発センター
■組織のミッション■
マテリアルを通じて顧客にソリューションと価値を提供し、半導体の高性能化および、社会課題の解決に貢献する。
半導体多層材料およびALD/CVDプリカーサーのシェア拡大による収益増大、
半導体領域における新規ポートフォリオ拡大を通じて、当社の飛躍的かつ持続的成長を実現する。
■具体的な職務内容■
半導体用多層材料開発（有機材料、無機材料）、ALD/CVDプリカーサー開発、次世代半導体向けソリューション開発を
中核開発員として従事いただきます。
数年後にはチームリーダーとして研究活動をリードいただくことに期待しています。
・半導体用多層材料開発＜有機材料、無機材料＞：材料の設計・合成、クリーンルームでの評価・分析・解析業務
・ALD/CVDプリカーサー開発：材料の設計・合成、クリーンルームでの評価・分析・解析業務
・次世代半導体向けソリューション開発：素材を起点としたソリューション開発
■キャリアパス■
入社後、実担当者として半導体用多層材料開発（有機材料、無機材料）、
ALD/CVDプリカーサー開発、次世代半導体向けソリューション開発に従事いただきます。
4-5年後には実担当者を取りまとめるリーダーポジションに着き、チームを運営いただくことを想定しています。
また、ご本人のご希望と適性に応じて、海外での勤務・グローバルで活躍の可能性もございます（海外開発拠点での勤務、
海外グループ会社での勤務）。
■仕事の魅力■
私たちの日常生活に欠かせない半導体。その製造において必要不可欠な材料を開発・提供することで、
テクノロジーの根幹を支え、より快適で便利な暮らしの実現に貢献しています。
日々の仕事を通じて、世界を代表するリーディングカンパニーと共に技術革新を推進し、次世代の価値を共に創り上げています。
リソグラフィーソリューション開発室では幅広いスキルを有する人財が活躍しています。
フラットな組織であり、若手であっても意見やアイデアを出せる風土があります。
■キャリア入社社員への教育体制■
・導入教育（安全、品質、業務内容、等）
・配属開発チームでの開発材料に関する教育
・OJTを中心とした教育
■変更の範囲■
業務内容：会社の定める業務
就業場所：本社および事業所(出向の可能性あり)
◎当社の魅力：働きやすい環境◎
■多様な働き方を可能にする充実した制度
・完全フレックスタイム制、在宅勤務制度、各種休暇、各種給付
・育児/介護/治療と両立のための短時間勤務制度、両立支援のための特別勤務制度、ベビーシッター給付
■数値から見る各種制度利用実績
・有給休暇取得率80%以上
・男性育休取得率80%以上（女性は100%）
企業データは以下リンクからもご確認いただけます。
https://www.jsr.co.jp/sustainability/society/worklife_management.shtml
■社外からの評価
・次世代認定マーク（プラチナくるみん）に認定
キャリア開発のためのセミナーや面談、各種制度等の取り組みが評価され、2023年にプラチナくるみんを取得しました。
詳細は以下リンクからもご確認いただけます。
https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=347
・健康経営優良法人に認定（2017年・2018年・2022年・2023年・2024年）
社員一人ひとりが健康であることが企業の持続的な成長に不可欠であるとの考えのもと
経営課題の一つとして進めている健康保持・増進施策の推進や働き方の見直しへの取り組みが
継続的に評価されています。
JSRでは、上記のような働きやすい環境構築だけでなく、一人ひとりの個性・能力を最大限に発揮できる機会や
インクルーシブな風土づくりを進めています。この風土のもと、変化に果敢に挑戦し、働きがいやエンゲージメント
を高める社員がイノベーションを生み出す原動力になっています。