非公開
【業務概要】
・予算立案、実行、管理
・資料作成（社内向け、顧客向け）、データ管理
【業務詳細】
・直接もしくは担当特約店（代理店）と顧客訪問、製品紹介・提案
・顧客打合せ後の社内展開、工場への見積依頼、システム運用
・担当特約店の予算立案、交渉、決定。グループ予算の提案
・自社設計部署との仕様打合せ、関係部署との社内調整
・手配品のスケジュール管理、納期フォロー、納入後のアフターフォロー（メンテナンス、リプレイスフォロー）
【配属組織名】
営業統括本部 受変電営業統括部 受変電制御システム営業部 受変電第一グループ
組織構成：配属部署は部長代理を含め10名（50代2名、40代1名、30代3名、20代3名、シニア1名 うち女性3名）
【配属組織について】
・営業部門として営業予算の立案から遂行、管理までを実行します。
・担当製品としては、受変電設備（特高・高圧）を中心とした受変電製品全般となります。
・業界は民間の一般産業・ビル業界を中心に公共、交通分野にも対応します。
・サービス事業（スマート保安、リカーリング）を基礎としたＤＸ事業なども取り組みます。
【募集背景】
・当社においては、受注・売上拡大の中、引き続き新規顧客獲得・事業拡大のため、体制強化にむけ人員を強化します。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・テレワーク、フレックス制度(コアタイムなし)の利用で柔軟な働き方が可能です。
・日立製作所の創業初期から歴史のある受変電設備は、顧客インフラを担い社会へ貢献できるやりがいのある製品です。
【働く環境】
・必要に応じ、リモート勤務、フレックス勤務等の柔軟な勤務が可能
・在宅勤務の情報：状況に応じて柔軟に可能
・想定残業時間：10~20時間/月
・出張（頻度、期間）：3～5回/月
変更の範囲：会社の定める業務
※会社都合により職務内容を変更する場合がある
【日立製作所の創業製品であるモーター事業を継承し、幅広い分野を持つ日立グループの中で産業電機分野を担当／連結売上3000億円・連結従業員9000名／「製造・販売・サービス」一体が強み】