ネスレ日本 株式会社
「栄養を通じて、より健康的な生活を支援する」が私達のパーパスです。
ネスレ ヘルスサイエンスは、2011年に食品飲料業界のリーディングカンパニーであるネスレによって創設されました。
私達のビジネスは継続的に成長しており、その原動力は「人」と「付加価値性の高い製品」「グローバルカンパニーとしての研究開発力」です。
Be BOLD 大胆に・Be COLLABORATIVE 協力的に・Be SIMPLE AND FOCUSED シンプルに という行動原則のもと、栄養の力を社会に広めています。
■仕事内容
医療機関や介護施設の課題を解決するニュートリション・パートナーとしての提案営業。
施設の課題に応じて栄養補助食品の提案だけでなく、施設が抱える真の課題を”食”の観点から解決するためのソリューション提案も行います。
【業務概要】
■主な担当ブランド・商材
「アイソカル」ブランドや「ペプタメン」といった栄養補助食品や流動食。
これらは日本でも歴史があり、ある程度の知名度を持つブランド・商品です。
■具体的な業務内容
・提案前：市場データ、顧客との面談、その他情報収集を通じて顧客課題を特定・理解。
・自社の各ソリューション（診断ツール、製品、学術情報、課題解決ノウハウ）を活かした提案。
※例えば病院にも様々な機能や診療科があるため、それぞれの現状や課題に応じて最適な提案を行います。
機能の例：高度急性期、急性期、回復期、慢性期
【入社直後の環境】
・入社後約2か月間、導入研修を実施（業界未経験の方も安心の充実した研修プログラム）。
・入社後約半年間、ブラザーシスター制（OJT制度）を導入。
・2か月の研修後に面談の上、初任地が決まります（関東、関西は状況により、その他地域はご希望可能です）。
【仕事の魅力・業務を通して経験できること】
・付加価値性の高い製品をラインアップしているため、顧客の利益に直結する提案ができます。
・エリア単位でのセミナーやイベント企画の機会があり、地域医療への貢献機会ができます。
・顧客の顕在的課題と潜在的課題を特定するために、多職種の方と話す機会があり、それぞれの目線で会話・提案をすることが求められます。
職種例）医師、看護師、管理栄養士、経営層（院長先生、理事長先生、事務長）、リハビリテーションを担う方々
・担当エリアの現状分析に基づき必要な施策や企画の立案・実行をするため、現状を分析し、周囲を巻き込み、企画を推進する経験ができます。
・日々進歩する「医療・栄養」の分野に関わるため、医療や栄養の知見が獲得できます。
【その他（はたらく環境や魅力）】
・直行直帰のスタイルなので、柔軟な働き方が出来ます。
・ネスレグループの充実した福利厚生があります。
・自己啓発・語学学習・階層別研修・選択型研修など、会社として学びをサポート。
・NRサプリメントアドバイザー資格の取得サポート。
世界トップクラスの超大手食品メーカー。
キャリア採用で入社される方のバックグラウンドは様々！
証券会社、銀行、人材紹介会社、製薬メーカー、ITベンチャー、旅行代理店など様々な業界から転職し、活躍されています。