非公開
ホールディングス化に伴う管理体制強化を目的に、課長職を新規募集します。
・自らの裁量をもって業務を進めていただくことができます。
・自由でフラットな組織であり、自身の考えや意思を伝えやすい環境をご用意しています。
・副社長(公認会計士)直下の事業部で、ファイナンシャル、投融資、M&Aなど幅広いキャリアを積めます。
業務内容
・月次・四半期・年次決算業務
・開示資料作成
・税務対応
■組織構成：
当社の経理部は以下のメンバーで構成されています。年代や性別を問わず活躍できる環境です。
・取締役副社長 兼 グループCFO/管理本部長（30代男性）
・経理部長（40代男性）
・課長（30代女性）
・メンバー3名（20～30代男女）
・自由でフラットな組織であり、自身の考えや意思を伝えやすい職場
創立役員が大学時代からの学友であり、温かい雰囲気が社風として根付いています。
当社は「情報コミュニケーションに感性と体温を。」をパーパスに掲げ、ストレスない職場は自慢です。
・多様なビジネスポートフォリオによる安定性
当社はメディア・アウトソーシング・エネルギー領域の3つを収益基盤にしています。1つのビジネスモデルに固執せず収益の多角化を行えていること、そして上場企業ゆえの財務品質によって安定と挑戦の両立を実現しています。
働き方：週１リモートワーク
当◎社は「ヒトに対して責任を持ち、思いやりのある企業を目指す」という代表の想いのもと、社員一人ひとりを大切にしています。
◎残業はほぼなく、本人の希望以外での異動もありません。上場企業での経理経験は不問です。
◎教育体制がしっかりしており、チームでのサポート体制が整っているため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。
◎社内ベンチャー制度やキャリアデザイン制度を導入しており、新規事業の立ち上げや多角的なキャリア形成が可能です。これにより、自身の成長とともに会社の成長にも貢献できる職場環境が整っています。