非公開

SPIに変わる性格判断・適性検査のサービスを展開し、急成長している企業となります。
累計36億円の資金調達を完了し売上・社員数が4年で5倍になる成長企業となります。
今回は労務マネージャーポジションとなります。

【具体的には】
・労務組織の構築とマネジメント
・労務戦略の立案と実行
・労務業務全般の推進と高度化
・IPO準備業務の推進
・労務データの分析・活用と経営層への報告
・労働環境の改善と制度設計

【オフィス環境】
リモートワーク：週1日導入

IPO準備中企業でのファイナンスポジションとなります。

コンサルタント伊藤達哉

職種

人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)

年収

510万円～650万円

勤務地

東京都

応募資格

【必須条件】
・ミッション、バリューへの共感
・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性
・労務業務の実務経験5年以上
・労務業務全般(給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、労務規程整備等)の幅広い経験

【歓迎条件】
・労務チームのマネジメント経験
・IPO準備企業、または上場企業での労務経験
・社会保険労務士資格
・労務戦略の立案・実行経験
・労務システムの導入・運用プロジェクトのリード経験
・スタートアップやベンチャー企業での就業経験

学歴

大卒以上

雇用形態

正社員（期間の定めなし）

勤務時間

9時00分～18時00分（9:00-18:00を基本とし、社内規定に則り変更可能とする）
8時間

休日・休暇

土、日、祝日
年間休日　120日
年末年始休暇、その他休暇

待遇・福利厚生

その他待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費（全額）

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

企業名

非公開

業種・資本

サービス系（人材サービス）、IT・通信系（インターネット関連）
ヘッドオフィス：国内

【IPO準備：IT成長企業】労務マネージャー候補

人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)

510万円～650万円

東京都

ジョブNo.827511 【IPO準備：IT成長企業】労務マネージャー候補

非公開

募集要項

企業情報

【IPO準備：IT成長企業】労務マネージャー候補