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＜ 業務概要 ＞
時計カテゴリーに関する深い商品知識・市場理解・顧客理解をもとに、カテゴリー全体のビジネス拡大とブランド価値向上をリードする役割です。チームのマネジメント・育成を担い、Marketing / Communication / Client 各領域をつなぐ重要ポジションです。
＜ 業務内容 ＞
■ビジネス開発（カテゴリ成長の推進）
・時計カテゴリーの目標、方向性を策定
・中長期の事業計画を数値で明確化し、実行をリード
・競合、市場データを活用した分析と事業戦略の立案
・社内外ステークホルダーへ洞察に基づく提案を実施
■マーケティング戦略（戦略プロジェクト推進）
・カテゴリー戦略を構築し、日本市場に合った施策を企画
・グローバル／ローカル戦略と整合性ある中長期戦略を作成
・複数の専門領域を横断する大型プロジェクトを統括
・ブランド体験を高める新しい施策やアイデアを提案
■チームマネジメント（PMチーム運営・育成）
・プロダクトマネージャーの指導、成長支援
・役割、タスクを明確にし、進捗管理を実施
・文化、部署を超えたコミュニケーションを促進
・適切に権限委譲し、メンバーの自立と成果をサポート
・様々な業界での出身者が多く、固定概念に捉われず活発に意見交換ができる環境です。
・国内での裁量も大きく、本国に縛られないスピード感のある企業です。