非公開
★大手総合人材会社パーソルグループ。
アセスメントリクルーティングプラットフォームである転職支援・採用支援サービス「ミイダス」を運営。
法人導入社数は42万社以上と好調。また、既に半数以上の200以上の地方金融機関とも提携済み★
■ミイダスの事業やサービス内容について
https://listen-web.com/blog/story/kietsu-goto-profile
■ミイダスの開発組織について
https://speakerdeck.com/miidas/miidas-tech-team
▶︎具体的な業務
【雇入れ直後】
・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発
・ユーザーフィードバックやKPIに基づいた新機能開発や機能改善
・チーム内での相互コードレビュー
・プロジェクトチームのリード（企画側との仕様詰めや実装方針の決定など）
・機能に合わせて技術選定をした上で開発の基盤部分を構築できる方歓迎です。
【変更の範囲】
会社の定める職種（出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
★単一サービスで売上62億(2023年度)、ユーザー180万人、
法人44万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。
入社後1〜3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。
【募集背景】
プロダクトが成長し大規模になったことで、企画側と仕様を詰めてチームをリードする人材や、
コードレビューや日々の開発を通してアーキテクトやビジネスを支えることに意欲を持てる人材が不足しています。
開発エンジニアとしての業務に加え、上記を担っていける人材を積極採用いたします。
＜主な技術スタック＞
・バックエンド：Go
・フロントエンド：TypeScript, JavaScript, Next.js, React, Redux
・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin
・データベース：MySQL, Redshift
・インフラ：AWS
・開発環境：Docker
・リポジトリ管理：GitHub
※業務で使用するPCは、当社が貸出するPC(MacBook Pro)のみとなっております。
【ミイダスでの働き方や環境】
★入社初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません
★ミイダスはコロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します
★開発チームの月間平均残業時間は8時間ほど
★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽが保ちやすい
【ミイダスの組織に関して】
・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め
・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、
科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中
・週一で開発全体の定例MTGを実施
【PRや受賞歴など】
・Go Conference / SRE NEXT / JS Conf /技術書典など
テック系カンファレンスに毎年スポンサーとして参加
・日本の人事部「HRアワード」のプロフェッショナル部門、
人材採用、雇用部門において最優秀賞を受賞
・2022年/2023年に全国テレビ、YouTubeCM放映
https://www.youtube.com/@user-yu7nv7pf7d
・カンニング竹山さん/ぺこぱシュウペイさんを迎えPR発表会の実施
・めざましテレビ/スッキリ/ノンストップ！などでミイダスを報道
・TOKYO MX放映の「ええじゃない課Biz」に代表の後藤が出演
・2025年にJR東日本首都圏全線で交通広告掲出
■note
https://note.com/miidas_tech/
■YouTube
https://www.youtube.com/channel/UCpO_RORN4O-I6PoZCFsGtqA
【勤務地詳細】
■オフィス住所
東京都品川区北品川5-1-18
住友不動産大崎ツインビル東館 17階、18階
【雇入れ直後】
リモートワーク or オフィスワークを選択可能 (9割以上がリモートワーク中)
※入社初日からリモートワークが可能です。
※リモートワークは国内に限ります
【変更の範囲】
会社の定める就業場所（出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
※リモートワークを行う場所を含む
※こちらは職安法の規定に則って記載しておりますが、実際に出向が発生することはありません。
★東証プライム上場DODAを展開する人材大手パーソルグループ企業です★
大手の福利厚生とベンチャーの社風を併せ持つ働きやすさサービス開始5年で導入社数は約250,000社。
アセスメントサービスとして業界初のプロダクトもあり、差別化に成功。業績好調・急成長SaaSと共に成長できる注目企業です。