三菱電機株式会社
●採用背景
静岡製作所では、空調事業の市場拡大を背景として調達部に求められる業務の内容・レベルが日増しに高まっております。
係る状況から、多様化・複雑化する調達手法を駆使して最適調達を実現できるよう、国内・海外問わず取引先及び関係者と積極的にコミュニケーションし、問題解決、業務改善できる方が必要となっております。
また、これに加えて、調達や生産のグローバル化、原価企画・VE、遵法・コンプライアンス、DX化、サステナビリティ、CSRなど、調達を取り巻く各種課題に対応するための企画/管理スタッフの強化も課題となっております。
★静岡製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/shizuoka/
★静岡製作所、現場紹介
https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/shizuoka/report.html
●業務内容【雇入れ直後】
調達関連業務
・国内外調達業務(購買、外注)
・調達企画/管理スタッフ業務
【～入社後3か月】
・当社の就業規則、各種制度、仕組み等について理解を図っていただきます。
・国内外調達業務(購買、外注)：
素材、電気・電子部品、ユニット品、外注部品を扱ういずれかの課に配属され、調達担当品種を持っていただきます。
・調達企画/管理スタッフ業務：
調達計画ならびに調達業務推進・改善に係わる業務を担当する課、またはグローバル調達・生産をサポートする課に配属され、業務をご担当いただきます。
【～入社後6か月】
・自身の担当業務に自立的に対応できるようになっていただくことを期待します。
・所内外人脈形成、コミュニケーションを業務推進・改善に生かしていただくことを期待します。
・調達業務を担当される場合、サプライヤー訪問、面談、折衝などを通じて積極的に様々な課題に挑戦いただきます。
【～入社後1年】
・入社後6カ月までの業務を継続いただきます。
・調達業務を担当される場合、当社海外生産拠点の調達に関する助言、支援、フォローにも取り組んでいただきます。
【～入社後1年6か月】
・基本的に入社後1年までの業務を継続いただきますが、業務の習熟状況によりご活躍の幅を広げることも検討します。
・業務推進・改善経験を踏まえ、海外拠点の助言、支援、フォローも取り組んでいただきます。
【～入社後2年】
・その時点での状況に応じて、業務ローテーション等を含めての人財活用を考えてまいります。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●業務の魅力
・三菱電機を代表する大規模製作所で調達部門の業務を経験できます。
・重点成長事業である空調事業にスタッフとして携わることができ、事業の拡大を肌で感じるとともに、課題解決を通して日々の成長を感じられます。
・国内外調達業務に携わる機会もあり、グローバルな視点での施策検討などを行うことができます。
●キャリアステップイメージ
・調達部(静岡地区)には企画課に加えて、調達一課(素材)、二課(部品)、三課(ユニット)、外注課(外注)、グローバル調達推進グループ(海外拠点支援、グローバル調達企画・支援)があり、部内ローテーションで幅広いスキルの獲得、活躍が可能です。
・入社3～4年後を目途に課を跨いだローテーションを行い、弊社調達要員としての育成を図ります。
・また、調達要員は国内製作所を始め、海外関係会社など、様々な活躍の場が用意されており、各自の希望(キャリアプラン)を考慮しながら、ローテーションを行うことで調達の専門家を目指していただきます。
●職場環境
・テレワークや在宅出社：可能だが、出社される方が多く、会社としても一定以上の日数の出社が必要とされている。
●想定される時間外時間
年間平均：約25時間/月
静岡製作所の主要製品の一つであるエアコンに関しては国内に留まらず、北米・中国・東南アジア等でニーズが高まっています。また近年ではATW(Air To Water)が欧州を中心に新築建物における省エネルギー化を目的とした、販売推奨施策等を背景に注目を浴びています。
空調機器市場がグローバルで成長していることに加え、当社製品は高い省エネ性で世界中から引き合いを頂いております。また、空調事業は弊社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の市場拡大に伴い様々な業務に挑戦できます。