NEW ジョブNo.846148 人事・マネジャークラス

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務
  • 入社実績あり

非公開

人事業務全般

<具体業務>
・人事制度の企画・運用(報酬制度・評価制度)
・就業規則等の人事関連規程の改訂(法令改正対応等)
・社員教育体系の整備・運用
・新卒・中途採用の企画・運営
・人事関連システムの導入・運営
・人事情報の整備・活用
・人事労務業務全般の企画、提案、改善 等
・子会社への人事面でのサポート

■働き方:週2リモートワーク、フレックス制度あり

4兆円を超える資産を受託運用しており、中規模オフィス、賃貸住宅、ヘルスケア、ホテル、商業施設、物流施設などそれぞれを投資対象とする上場REIT、大規模オフィス等を投資対象とする私募REIT及び多数の私募ファンドを運用しています。
週2程度リモートワーク、フレックス制度有、退職金有

コンサルタント 鶴巻 純子

募集要項

職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)
年収 1050万円~1400万円
勤務地 東京都
応募資格 必須要件)
・事業会社における人事労務の実務経験(5年以上)
・人事関連諸規程、人事関連法規に関する理解
尚可要件)
・人事制度の設計経験
・人事関連システムの導入経験(人事情報、採用管理、勤怠等)
・人材育成体系構築、研修プログラムの企画・導入経験
・採用戦略立案、採用プロセス設計、採用実務の経験
・不動産もしくは金融業界での勤務経験
学歴 大卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 09:00-17:30
■フレックスタイム制:始業9:00終業18:00コアタイム10:00~15:00、標準労働時間7.5H/日
■残業:有
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 124日
その他休暇
完全週休二日(土日)、祝祭日、年末年始(12月29日~1月3日) 連続休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年毎に5日の休暇を付与)
待遇・福利厚生研修制度
通勤手当、退職金制度あり
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)
受動喫煙防止措置屋内禁煙

企業情報

企業名非公開
業種・資本 不動産・建設系(不動産)、金融・保険系(投資信託・投資顧問)
ヘッドオフィス:国内

人事・マネジャークラス

  • 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 1050万円~1400万円
  • 東京都