非公開
【職務】事務職
●具体的な職務内容
1.海外赴任者のマネジメントおよびサポート
・海外赴任に伴うビザ取得支援、赴任から帰任までのシームレスな支援
・海外赴任者の給与設計/算出、現地法令に従った税務申告支援
・市場調査に基づく海外勤務規程の策定
・社会保障協定/海外旅行保険等の更新、赴任経費の予算管理・精算の実施
2.海外現地法人との連携
・海外現地法人人事との定期ミーティング、および課題発生時の連携対応
・グローバル人材育成に向けた研修支援
・労働契約/出向協定書等の締結、社内ルールの整備と運用
3.各種グローバル人事関係プロジェクトのリード
・海外関係会社幹部処遇立案
・海外関係会社各種人事制度立案サポート
・人事関係グローバルイニシアチブの立案、推進、サポート
【業務内容変更の範囲】会社の定める職務（事務職、及び関連する職務）
■会社概要
世界中のエレクトロニクスやIT商材、AIソリューション等の最先端技術を取り扱っている専門商社です。商社でありながら、社員の約3割はエンジニア。
『高い技術力』が顧客の開発を支え、海外仕入先からは真のパートナーとして高い信頼を得てきました。
また、売上規模1兆円を超える『大企業』としての安定した基盤を持ちながらも、創業当初から変わらぬ『ベンチャースピリッツ』を継承しています。意思決定までのスピードが速く、新しいことに積極的に挑戦するカルチャーがあります。
■事業領域
半導体、サイバーセキュリティ、スマートマニュファクチャリング、モビリティソリューション、AI、DX、エネルギー、医療・介護、IoTセキュリティ、コネクティビティ、コンサルティング、フード・アグリテック
■社風
高い専門性
さまざまな事業領域があり、営業、エンジニア、事務が各分野のスペシャリストとして活躍しています。
■オープン・フラット・フェアな風土
社歴やポストに関係なく風通しの良いコミュニケーションが取れる、『オープン・フラット・フェア』な風土が根付いており、部署の垣根を超えて協力し合うことで、目標を達成するモチベーションが生まれやすい環境です。
また『チャレンジする姿勢』を大切にしており、『権限委譲』の文化があります。
意欲的な社員にはより多くのチャンスが巡ってくるため、仕事を通して自己成長を実感できます。
・グローバル展開を支える中核人事として、海外人事の企画・運用をリード
・売上1兆円規模の安定基盤 × ベンチャースピリットのある組織風土
・人事の専門性を武器に、経営・事業成長に直結する役割を担える