NEW ジョブNo.851910 基盤統括部(セキュリティ人材)【在宅×フルフレックス制度有/残業少なめ】

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム

非公開

社会的な課題である情報セキュリティ強化の推進は、企業の事業継続性や企業価値の維持向上に不可欠な状況です。サイバー攻撃は高度化だけでなく一般化されている昨今において、攻撃に対する対策等をより講じて運用していく必要があると考えています。

当社においては重要な経営課題として全社をあげての取り組む「情報セキュリティ強化プロジェクト」を立ち上げ、その対策を講じセキュリティレベルを上げるための基盤を整備するとともに、全社的な正しい情報の扱いを行っていく活動を進めています。このプロジェクトを完遂し、かつ、以降も最新動向を把握しながらセキュリティ対策に取り組める専門人材を求めています。

当社はIT/デジタルに関する内製化領域を高めるべく、デジタル人材の採用と育成取り組んでいます。各事業において、IT化による効率化と顧客体験向上の余地が数多く残っており、新しい顧客体験の創出に加え、各事業部の収益性を改善して顧客体験を磨くためには、全社でデジタル化を成し遂げなくてはなりません。

デジタルシフトしていく最前線で戦っていく、スタートアップやベンチャー、SIなどとはまた違った魅力を持った組織として、同社はお客様への新たな価値を提供してきたいと考えています。

・物事の原因や背景を追求し本質を見極め、細部に至るまでこだわり抜くことができる方
・継続的な改善を目指し、自分自身やプロセスを常に見直す姿勢を持つ方

コンサルタント 安藤 香菜子

募集要項

職種 IT系/セキュリティスペシャリスト
年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都
応募資格 【必須】いずれかのご経験を3年程度
○ セキュリティ対策に係るシステム構築や運用に関する実務経験
〇 GRC(ガバナンス、リスク管理、コンプライアンス)や内部統制のフレームワーク( ISO 27001、FISC、NIST、PCIDSS等)を踏まえたセキュリティ対策の策定・推進経験
○ セキュリティ対策を踏まえネットワーク構築のエンジニアリング経験 (Firewall, WAF 等) 
〇 事業会社の事業部門やコーポレート部門と連携したセキュリティ対策実施と運用整備のリード経験

【歓迎】
○ CSIRT や SOC での情報セキュリティのモニタリング・運用
○ SIEMプロダクトの運用
〇 拠点間およびデータセンタ内ネットワーク、FireWallやWAFの設計構築
○ Microsoft Azure ADやOktaを活用したアイデンティティ管理とアクセス制御の設計・導入
〇 Zscalerを用いたセキュアなアクセス環境の実装
○ CloudStrikeの活用・運用
〇 Microsoft Intuneを活用したポリシー配信の設計と実装
○ クラウドストレージ(OneDrive、Box等)を利用したファイル共有の安全性向上策の実施
〇 資産管理/構成管理に関する運用整備
〇 セキュリティ関連規程規則類の策定/改定に係る実務経験
○ 異業種の出身者歓迎 (金融領域の経験は問いません)

※同社へのご応募を以って、本件への同意とみなします。
■採用応募書類の個人情報取扱いについて■
https://www.saisoncard.co.jp/recruit/privacy-policy/
学歴 不問
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 標準09:00-17:30 ※コアタイムなしのフルフレックス制度有
実働7時間30分
残業時間:ほぼなし~20時間以内
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 120日
育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、従業員持株制度、財形貯蓄
活躍支援制度(CANVAS)、契約ホテル、各種契約スポーツクラブ 他 短時間勤務制度、副業あり、夢中力チャレンジ、オープンチャレンジ(社内公募)、SWITCH SAISON(社内ベンチャー制度)、リワークエントリー制度 他
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)
受動喫煙防止措置屋内禁煙

企業情報

企業名非公開
業種・資本 金融・保険系(その他金融・保険系)
ヘッドオフィス:国内

基盤統括部(セキュリティ人材)【在宅×フルフレックス制度有/残業少なめ】

  • IT系/セキュリティスペシャリスト
  • 500万円~1000万円
  • 東京都