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■募集背景
当社はプロダクトの順調な成長・多角化、継続的なM&Aにより、
従業員数は現在1,000名規模に到達、2030年には数千人規模へと拡大する見込んでいます。
事業拡大の観点から、グローバルな視点での労務業務遂行も日々増えている状況です。
また、今後予定しているプライム上場対応、および国内・海外子会社のオペレーション強化が
重要な状況下にあるなか、事業フェーズに合った労働環境の整備や制度設計を進めるべく、
その中心メンバーとして下記課題を一緒に取り組んでいただきたいと考えています。
【アピールポイント】
✓ 2020年以降10件のM&A実績があり、今後も積極的に推進
✓ 戦略立案〜PMIまで一貫して関与できる裁量の大きさ
✓ CFO直下の少数精鋭チームで、経営に近いポジション
✓ アドテク×SaaS×AI事業の成長フェーズで、事業インパクトを実感できる環境
募集背景
当社は、日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたいという思いのもと、2010年4月に設立した会社で、現在は広告プラットフォーム事業（アドテクノロジー領域）とマーケティングSaaS事業（マーケティングテクノロジー領域）、海外事業を展開しています。中でも主要プロダクトとなるSSP（サプライサイドプラットフォーム）Geniee SSP は国内トップクラスのマーケットシェアまで成長。アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両プロダクトを保有する国内唯一の企業として、事業拡大を図ります。
現在弊社は、国内のマーケテイング領域に勢力を広げるためM&Aを活用した事業基盤の強化を実行。主にSaaS型サービスの拡大に注力しており、自社プロダクトのグロースを目的に2020年より既に10件のM&Aを実行。今後も事業拡充のためM&A実行や資本提携を推進するため、M&Aに関する組織リソースを強化する目的で募集します。
マネージャーとともに、M&A業務を一貫して推進いただける方を求めています。
【業務内容】
M&A専任チームの一員として、マネージャーとともに戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを担当いただきます。
・M&Aに関連する部門間の調整、プロジェクトの管理
・買収案件のソーシングと投資ストラクチャーの整理
・資本業務提携及びＭ＆Ａアドバイザリー業務
・事業計画の策定と投資後のPMI実施
・投資対象に関するデューデリジェンス、バリュエーション(外部専門家を活用）の策定
・契約締結に関する業務（Execution）
・投資委員会及び取締役会の上程資料の作成
【この仕事で得られる経験、魅力】
戦略立案から実行、PMIまで一気通貫のM&A経験
単一フェーズの専門家ではなく、M&A全体を俯瞰できる経営人材へのキャリアアップが可能です。
急成長企業での戦略的M&A経験
2020年以降、既に10件以上のM&Aを実行してきたジーニーで、事業成長を牽引するM&A戦略の立案・実行に携わります。
複数事業領域での投資経験
アドテクノロジーとマーケティングSaaS両領域でのM&A経験を通じて、業界知見を深め、キャリア選択肢を広げられます。
経営層との直接的な関わり
経営層の意思決定プロセスに関わり、経営人材としての視点を養えます。
外部専門家（弁護士・会計士等）との連携経験
専門家をディレクションする立場での経験を通じて、法務・税務・会計の知見を実務で習得できます。
【働き方】・リモート：1日/週
※働き方に関しては選考内で柔軟に相談いただけます
就業時間は10:00～19:00となりますが、前後2時間以内の時差勤務も可能です
例）8:00～17:00、12:00～21:00など
デロイトトウシュトーマツリミテッドが開催するテクノロジーにおいて
6年連続6回受賞
労務、給与計算、年末調整のご専門性を活かせるポジションです。