ジョブNo.858436 【353】サステナブル経営の推進・サステナブルファイナンスに関わる新たなデジタルソリューションの事業企画・拡販

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

株式会社日立製作所

【配属組織名】
金融ビジネスユニット 金融システム営業統括本部 事業企画本部 ESG推進室

【配属組織について(概要・ミッション)】
日立製作所は、「グリーン」「デジタル」「イノベーション」の3つを成長のための重点領域としています。
その具体的な事業として、地球環境の保護・より良い社会の形成に必要なサステナブル経営・サステナブルファイナンスを加速させるデジタルソリューション事業の新規起ち上げと拡販に取り組んでいます。
その中心的な役割を担うのが配属組織のミッションです。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
金融業界を始め、様々な企業・団体と関わりながら、グローバルにサステナブル経営強化を支援するサービスの事業拡大、またはサステナブルファイナンスに関わる新規サービスの創出に携わっていただきます。

■サービスの詳細
企業は、環境・社会・経済に配慮しながら事業活動を行い、その取り組みや成果がステークホルダーから適切に評価される「サステナブル経営」の実現をめざしています。しかし現状では、多くの企業がさまざまな課題を抱えています。
これらの課題を解決するため、当部ではサステナブルファイナンスプラットフォームを立ち上げ、サステナブル経営を促進するデジタルプラットフォームを提供しています。

【サステナブルファイナンスプラットフォーム紹介ページ】
https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/innovation/ESG/index.html
【金融機関との共同検討を開始に関するリリース】
 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2023/05/0525.html

【募集背景】
日立製作所 金融ビジネスユニットでは、国内におけるサステナブル経営への取り組み、そしてグローバルで進展するサステナブルファイナンスの動きに合わせ、多様なステークホルダーとともに、デジタルプラットフォーム事業に注力しています。そして今回、その推進体制の拡充を図りたく、募集を行うものです。

【職務概要】
グローバルにサステナビリティファイナンスを加速させるデジタルソリューションの事業立ち上げに関連する、事業企画の立案、拡販・プロモーションに関わる活動、または社団法人の運営のいずれかの業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
サステナブルファイナンスプラットフォームの事業企画の立案、拡販・プロモーションに関わる活動。

<職務>
・国内外問わず、お客様へのサービスの提案(提案書作成、顧客提案)
・社内関係部門との連携
・事業企画案の策定(市場調査、ビジネスプランの立案、事業計画書の作成、社内提案)
・国内外問わず、社内外ステークホルダーとのビジネスアライアンスの折衝

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
世界で注目されているサステナビリティに関わる新規事業の創出に、日立グループのみならず社団法人を一緒に運営する金融機関等のステークホルダーと関わりながら、企画の立案から拡販まで一貫して従事することができ、事業を創り上げ、推進するということを経験できます。
社内外の多様な方たちとの接点を持てることに加え、自らも幅広く学ぶことによって、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。

【働く環境】
・配属チームの所属者は15名程で、営業・SE・研究所・製品事業所と多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。業務の推進にあたっては、社内外の数多くの方たちと連携しています。
・在宅勤務は可能です。ただし、お客様やビジネスパートナー様との対面での打合せが必要な場合は、出社や出張が必要になります。(出社頻度はプロジェクト状況に拠ります。)

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

世界で注目されているサステナビリティに関わる新規事業の創出に、日立グループのみならず社団法人を一緒に運営する金融機関等のステークホルダーと関わりながら、企画の立案から拡販まで一貫して従事することができ、事業を創り上げ、推進するということを経験できます。
社内外の多様な方たちとの接点を持てることに加え、自らも幅広く学ぶことによって、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。

コンサルタント 倉橋 梨乃

募集要項

職種 コンサルタント系/経営・戦略コンサルタント、営業系/法人営業、コンサルタント系/財務・会計コンサルタント、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、コンサルタント系/プロジェクト管理(コンサルタント系)、コンサルタント系/業務コンサルタント、コンサルタント系/マーケティングコンサルタント、コンサルタント系/その他コンサルタント系職種
年収 490万円~760万円
勤務地 東京都
応募資格 【必須条件】
■下記のご経験をお持ちの方
・エンタープライズ向けのソリューション営業経験(目安3年以上)
・サステナビリティ/ESG領域への強い関心と学習意欲
・周囲と協調しながらも自ら考え、一人称で進める意思がある方

【歓迎条件】
・事業会社サステナビリティ部門においての実務・営業経験
・コンサルティングファームまたは事業会社での企画立案・推進経験

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):

【最終学歴】
大卒以上
学歴 大卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 8:50~17:20
[実働時間]実働7時間45分
[残業手当]裁量労働制の適用有無で変わります。
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 126日
年末年始休暇
週休二日 育児休職・勤務制度、介護休職勤務制度など有り
待遇・福利厚生社宅、寮、従業員持株制度、財形貯蓄、その他待遇・福利厚生
カフェテリアプラン、スポーツ施設、総合病院、各種社会保険 等。 労働組合:有り
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名株式会社日立製作所
業種・資本 IT・通信系(システムインテグレータ)
ヘッドオフィス:国内
事業内容日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。

【353】サステナブル経営の推進・サステナブルファイナンスに関わる新たなデジタルソリューションの事業企画・拡販

  • コンサルタント系/経営・戦略コンサルタント、営業系/法人営業、コンサルタント系/財務・会計コンサルタント、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、コンサルタント系/プロジェクト管理(コンサルタント系)、コンサルタント系/業務コンサルタント、コンサルタント系/マーケティングコンサルタント、コンサルタント系/その他コンサルタント系職種
  • 490万円~760万円
  • 東京都