三菱電機エンジニアリング株式会社
■業務内容
本求人では直接顧客となる株式会社TMEICにて受注した無停電電源装置(UPS)案件に関して、UPSシステムのH/W設計業務および生産設計業務を担当します。
■募集背景
三菱電機エンジニアリングのパワーエレクトロニクス分野は、さまざまな分野の社会インフラ設備で活躍をしています。UPSシステムにおいて、システム設計・手配・構造設計業務を担当しております。
今回の募集では、UPSシステムの周辺盤のH/W設計および生産設計担当として、UPSシステム設計の拡大見込む本領域を推進していただく仲間を募集しています。
【具体的には】
1. UPSシステム周辺盤H/W設計
エンドユーザーの要求仕様を満足するために、株式会社TMEICH/W設計基準を基に周辺盤を設計します。
・盤製作仕様書の読み込みと検討
・機器配置計画および手配部材、板金手配リストの作成
2．UPSシステム生産設計
システム担当者にて、作成した納入図面および製作仕様書を基に生産設計をします。
・UPSシステムに必要な電気部品の手配および盤製作仕様書の作成、仕様連絡の実施
・UPS設定表、発送品リストの作成
■使用言語、環境、ツール、資格等
・基礎的な電気知識で可
・3D-CAD操作のスキル
・材料力学の基礎知識
■キャリアステップ
・入社～入社半年までにお任せする仕事・役割：育成指導者のもと板金図面展開、生産設計のサポート。
・入社1年後からお任せする仕事・役割：UPS周辺盤H/W設計およびオーダ生産設計のサブ担当。
・入社2～3年後からお任せする仕事・役割：UPS周辺盤H/W設計およびオーダ生産設計の主担当
・入社後の育成・研修・OJTの詳細：3D-CAD操作習得、3D-CADスキル認定試験の受講（3年後、1級取得を目指す）
■職場環境
・残業時間/月：月の平均残業は20～30時間程度と、ワークライフバランスを保てる環境です。
・出張の有無、頻度、期間、出張先(国内・海外)：基本的に出張は無く、自席での業務となります。
・テレワークや在宅勤務の有無・頻度：在宅勤務（必要時有り）
■魅力・やりがい
・職場の雰囲気：コミュニケーションがとりやすい職場
・担当業務のやりがい：エキスパートになると周りから頼られる。
・担当業務の難しさ：エンドユーザそれぞれの仕様があるため、周辺盤設計が1つとして同じものがない。
【魅力】
育児支援施策、パーソナル休暇制度、カフェテリアプラン等様々な福利厚生をご用意。仕事とプライベート両方の充実を追求しています！