株式会社ＦＯＯＤ＆ＬＩＦＥ ＣＯＭＰＡＮＩＥＳ
【募集の背景】
事業の拡大に伴い、国内商品企画課が担う業務量も年々増加しています。現在はひとりのメンバーが業務を兼務して対応している状況もあり、今後の事業成長に向けて体制の強化が必要となっています。こうした背景から、業務負荷の適正化と兼務解消を図るため、新たにメンバーを増員し、より安定した運営体制を構築することを目的として採用を行います。
【部門の役割】
国内商品企画課は、各事業（あきんどスシロー・海外スシロー・F&LI・京樽）で使用する商品やキャンペーンメニューの決定から、店舗提供までの業務を部門間で調整する役割を担っています。 例えばあきんどスシローでは、毎月のキャンペーンを商品企画部・商品部・商品開発部・広告宣伝部・AS営業企画部が参加する販促会議で検討します。そこで商品部が提案するテーマやメニュー内容を事前にとりまとめるのが国内商品企画課の役割です。また、キャンペーン以外でも各事業からの商品のリクエストに対し、商品部の仕入れ状況や物流部門との調整を行い、販売に向けた準備を進める窓口として機能しています。現在は事業会社ごとにチームを組んで対応しています。
【業務内容】
・期間限定メニュー販売に向けた事業側の要望確認および内容整理
・商品部（仕入れ担当）の状況確認および意見集約
・物流部門を含む他部署との連携・調整
・販売開始に向けた各種準備の進行管理
・販売開始後の欠品発生時における対応調整
・業務全体のスケジュール管理および進捗管理
今回ご入社いただく方には、株式会社FOOD & LIEF INNOVATIONS [以下：F&LI]（杉玉）事業の専任担当をお任せしたいと考えております。現在は京樽事業担当者がF&LI（杉玉）事業を兼務している状況のため、体制を見直し、専任化を図ることが目的です。
業務の一例として、F&LI（杉玉）事業における期間限定メニューの決定プロセスがあります。
F&LI（杉玉）事業においては、事業側から「この商品を目玉にしたい」といった提案があるため、その内容を踏まえたうえで、商品部側の状況確認や意見の集約、さらに物流部門をはじめとした他部署との連携・調整が必要となります。
グランドメニューの改編の際にも同様の業務が生じます。こうした背景から、調整能力が求められるポジションとなります。
また、販売開始に向けた各種準備のほか、提供開始後の欠品対応などにも対応する役割も担っていただくため、業務管理能力やスケジュール管理能力も重要となります。
【入社後のイメージややりがい】
入社後はまず、F&LI（杉玉）事業および関連部門の業務内容を理解するところからスタートします。
あわせて、年間を通じた業務スケジュールやキャンペーン進行の流れについても把握していただきます。
その後は、既存担当メンバーとともに実務に参加し、業務フローや関係部署とのやり取り、使用するシステムの操作方法などを段階的に習得していきます。一定の理解が進んだ段階では、サポートを受けながら一つの販促案件を最初から最後まで担当し、実務を通じて必要なスキルを身につけていただきます。最終的には、入社から半年〜1年を目安に完全なひとり立ちを想定しており、担当事業の窓口として自立して業務を推進していただくことを期待しています。
やりがいとしては、事業会社と協力しながら、自身が関わった販促メニューが全国で販売されるプロセスをつくり上げていく達成感を大きく感じられるポジションです。また、将来的にはF&LI（杉玉）事業だけでなく他の事業も担当いただき、業務の幅を更に広げ、商品企画課の中核人材として成長いただきたいと考えています。
＊業務内容変更の範囲
【入社直後】配属部署に関する業務
【変更範囲】会社が指示するすべての業務
■紹介会社所感
・業界トップ企業であり、企業経営においても革新的なアプローチを続ける優良企業です。
・離職率も低く、労働集約型で人材流動しがちな業界においても落ち着いた安定経営と組織を率先しています。
若者が辞めない会社としてＴＶでも特集されております。
・管理本部のポジションは外部からの転職者含めて強化中です。
外資系コンサルファーム出身や異業界からの優秀な人材確保が上手く
企業価値の向上に成功されており、専門スキルのみならず、ビジネスパーソンとして成長できるフィールドのある企業です。