ジョブNo.863913 電気通信エンジニア<社会インフラ・受配電・5G・DX>(国内トップクラスの大手建設コンサルタント)

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

パシフィックコンサルタンツ株式会社

国内外の公共・民間インフラプロジェクトにおいて、受配電等の電気設備や情報通信設備に関する調査・計画・設計から、
ローカル5G・AI異常検知等のデジタル技術の活用、カーボンニュートラル・DXに関する技術検討まで幅広くご担当いただきます。
ご経験・専門性に応じて、以下のような業務に携わっていただきます。

■社会インフラの電気設備
・鉄道・空港・道路等における電気設備の調査、計画、設計
・河川、ダム、トンネル等の公共インフラにおける電気設備の調査、計画、設計
・国内外の公共、民間インフラにおける受配電設備の計画、設計
・インフラ設備の整備、更新、高度化に向けた技術検討

■情報通信・高速無線通信
・社会インフラにおける情報通信技術の調査、計画、設計
・ローカル5G等の高速無線通信技術に関する調査、計画、設計
・通信技術を活用した社会インフラの高度化に関する検討
・新たな情報通信技術の導入、活用に向けた技術検討

■AI・DX等のデジタル技術
・AIを活用した設備の異常検知に関する調査、計画、設計
・電気、通信インフラにおけるDXに関する調査、検討
・MR等のデジタル技術の導入、活用検討
・デジタル技術を活用した設備管理、インフラ高度化に関する検討

■カーボンニュートラル・エネルギー関連
・電気、インフラ設備のカーボンニュートラル化に関する調査、計画
・CCS/CCUS、SAF、ZEB/ZEH等に関連する国内外エンジニアリングプロジェクト
・エネルギー関連設備に関する技術検討
・脱炭素化を見据えた電気設備、インフラの計画検討

■国内・海外プロジェクト
・国内外の公共、民間インフラにおける電気、通信設備の調査、計画、設計
・国内外のエンジニアリングプロジェクトにおける技術検討
・プロジェクト推進に伴う各種技術的な検討、調整

※ご経験・専門性に応じて、受配電等の電気設備、情報通信、高速無線通信、
 AI・DX、カーボンニュートラル等のいずれかの領域を中心にご担当いただきます。

■主体性を尊重する風通しの良い社風
・若手でも上司へ意見を提案しやすく、社員の主体性を後押しする自由な雰囲気がある。
・ワークライフバランス(WLB)やDE&I(多様性)の推進、テレワーク制度などが整備されている
■「総合力」と「専門性」の融合
・社内に多分野の専門家が在籍しており、例えば駅再開発のような「都市計画+交通+構造」といった複合的なプロジェクトに社内連携で対応できる。
・デジタル技術を活用した「データによる都市最適化」や「防災・レジリエンス」など、最先端の技術開発にも強みを持つ。

コンサルタント 松岡 佑樹

募集要項

職種 エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/設計(プラント設備)、建築・不動産系/設計(土木)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/土木エンジニア、建築・不動産系/建設コンサルタント、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系/設備エンジニア(機械)
年収 500万円~1000万円
勤務地 福岡県、北海道、愛知県、大阪府、宮城県、広島県、東京都
応募資格 【必須資格】 ※管理職の場合
・技術士(電気電子部門・情報工学部門)

【優遇資格】 ※中堅社員の場合
・技術士(電気電子部門・情報工学部門)
・電気主任技術者
・建築設備士
・設備設計一級建築士
・RCCM(電気電子)
学歴 ・四年制大学(学士・修士・博士)、高専 卒業以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 基本9:00~17:00 ※時差出勤制度あり(始業時刻を5:00~11:00で選択可) ※テレワーク制度あり
実働7時間
休日・休暇土、日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
創立記念日(9月4日)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12月29日〜1月4日)、 リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、研修制度
■福利厚生 財形、育児休業、介護休業、退職金制度(確定給付年金、確定拠出年金)、クラブ活動、資格取得援助 など ■教育制度 階層別研修、職能研修、自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)、キャリア採用入社社員へのメンター制度、若手社員のコーチ制度、1on1 など ■女性活躍・両立支援 姉サポ制度、産休・育休前後の面談、仕事と子育て介護の両立相談窓口設置、育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名パシフィックコンサルタンツ株式会社
業種・資本 不動産・建設系(建設・建築・設備)
ヘッドオフィス:国内
事業内容建設コンサルタント(建設土木に関する企画・立案、調査、計画、設計、施工管理、運営、維持・管理などのコンサルタント業務)。総合建設コンサルタントとして、都市・地域計画、環境、情報、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、教育、医療、安全保障などの社会資本を支えるさまざまなプロジェクトに、技術的なトータルサービスを提供しています。 【創業】 1951年(昭和26年)9月4日(設立/1954年2月4日現法人に組織変更)

電気通信エンジニア<社会インフラ・受配電・5G・DX>(国内トップクラスの大手建設コンサルタント)

  • エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/設計(プラント設備)、建築・不動産系/設計(土木)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/土木エンジニア、建築・不動産系/建設コンサルタント、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系/設備エンジニア(機械)
  • 500万円~1000万円
  • 福岡県、北海道、愛知県、大阪府、宮城県、広島県、東京都
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