NEW ジョブNo.864859 【大手通信会社子会社/働き方◎】ネットワークエンジニア(通信線路・通信土木)

  • 正社員
  • 従業員1000名以上

非公開

【業務内容】
関東エリアにおける、通信線路設備(光ファイバー回線)建設工事に伴う各種業務
・通信線路設備の調査、設計業務
・通信線路建設時に必要となる設備利用申請(NTT・東電)、調整、申込業務
・通信線路建設時に必要となる道路占用申請、、調整、申込業務、電線地中化業務
・法人、基地局向けアクセス回線の工事管理業務
・同社親会社社内中継回線ネットワーク向けの線路新増設の工事管理業務

【使用ツール】
・Excel、Word、access、Microsoft365ツール(PowerBI,PAD等)

【働き方】 出社:80%/在宅:20%
フレックス利用状況:可
交替勤務の有無:無し
深夜/休日対応の頻度:無し
出張の頻度:無し

募集の背景
社会インフラを支える光インフラ建設に関わる技術・ノウハウを着実に次世代へ引き継ぐとともに、将来にわたり安定した業務運営を継続していく体制づくりが重要となっている。本業務を中長期的に安定して遂行し、品質と信頼性を維持していくため、必要となる人材を求めています。

本ポジションの魅力
同社親会社グループが提供する通信サービスの基盤となるネットワーク設備を支える、通信線路(光ファイバー網)設備構築に取組んでいます。
通信線路設備を自社保有する数少ない通信キャリアであり、光インフラ建設部はその強みを活かし、自社設備ならではの視点で戦略立案から構築実行までを一貫して担っています。自ら保有するネットワークを長期的に支え続ける立場として、将来を見据えた設備形成や技術継承に主体的に関われる点が本業務の大きな魅力です。

キャリアプラン
配属後2年間で通信線路技術の基礎と調査設計業務を習得します。
その後、渉外・道路調整・工事管理業務をそれぞれ1年で習得し、計5年間にて通信線路設備構築のプロフェッショナルを目指していただきます。
※記載のキャリアプランは一例であり、経験に応じて変更となる場合があります。

◎健康経営と柔軟な働き方を推進◎
■働きやすい職場づくりが評価され、健康経営優良法人2026(ホワイト500)に3年連続で認定。育児・介護と仕事の両立支援により、くるみん、トモニンを取得しています。労務管理も徹底しており、社員の健康を組織で支える健康経営を推進しています。
■高い有休取得率を誇り、仕事とプライベートの両立を実現したい方に最適な職場です。
■テレワーク、コアタイムなしのフレックスタイム制度により、ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことが可能。
■入社後は、先輩社員が業務を丁寧にサポートするOJTサポーター制度を導入しています。入社後も安心して業務に取り組める環境が整っています。

コンサルタント 加茂 瑞生

募集要項

職種 建築・不動産系/施工管理(土木)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/施工管理(プラント設備)、建築・不動産系/施工管理(設備)
年収 531万円~773万円
勤務地 東京都
応募資格 【必須(MUST)】
■通信線路建設工事に関連する業務経験
■通信キャリアにおいてアクセス線路構築の計画、調査・設計、工事管理に関連する業務経験

【歓迎(WANT)】
■通信建設会社における電気通信設備の施工管理経験
■各種インフラ設備構築に伴う行政や道路管理者およびNTT/電力会社との折衝、交渉経験
■工事担任者(アナログ通信、デジタル通信、総合通信)
■電気通信主任技術者(伝送交換、線路)
■第1級電気通信施工管理技士(監理技術者)
学歴
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 フレックスタイム制あり(コアタイム無)
所定労働時間7時間30分
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 124日
育児休暇、介護休暇
私傷病休暇
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、社宅、その他待遇・福利厚生
転勤社宅制度(転勤者を対象に借上げ社宅を貸与) 単身赴任手当あり 各種財形貯蓄制度 共済会 ベネフィット・ステーション(施設利用/旅行/資格取得補助)
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名非公開
業種・資本 IT・通信系(システムインテグレータ)、IT・通信系(通信・キャリア)、IT・通信系(ハードウェア・ネットワーク・セキュリティ・データセンター)

【大手通信会社子会社/働き方◎】ネットワークエンジニア(通信線路・通信土木)

  • 建築・不動産系/施工管理(土木)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/施工管理(プラント設備)、建築・不動産系/施工管理(設備)
  • 531万円~773万円
  • 東京都