NEW ジョブNo.866467 総務業務【東京/リモート可/CMでおなじみ大手ECサイト運営/東証PRM】

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

非公開

当社東京オフィスでの総務業務ならびに、全社的な業務推進および改善をリードするポジションです。
当社は前年比2桁成長を続けており、多様な雇用形態の従業員や
拠点(大阪・東京・名古屋のオフィス、兵庫・茨城の物流拠点等)が増加しています。
この成長フェーズにおいて、総務部門として従業員の会社生活を支えると共に、社内のあらゆる手間や負担を省き、
本業に注力できる時間を創出することがミッションです。
リーダークラスでの採用想定しています。
【具体的な業務内容】
・総務領域におけるルール化、文書化、フロー整理、業務改善
・各種社内規定の管理、改定
・新たな福利厚生制度の立案、運用構築
・オフィス選定、契約交渉、オフィス構築のプロジェクトマネジメント
・オフィス空間やリソースの最適化、執務環境向上に向けた企画立案
・リスク管理と保険選定(リスク評価、適切な保険商品の検討等)
・災害時における事業継続対策の策定、運用、継続的な改善
・総務起点での事業成長に貢献するための各種施策の企画立案実行
・東京オフィスでの障がい者雇用の体制構築 等

東京オフィスの総務業務全般と、全社にかかわる業務の改善推進
・現状の課題の把握と解決に向けた取組み
・組織拡大・業務増への対応を含めた生産性向上のための業務・運用体制改善施策の検討と実施

*業務改善の視点で携わっていただく業務
・従業員からの申請・承認フローの改善
・福利厚生制度の新設・改善
・資格制度の改善 等

▼ポジションの魅力
【課題解決の裁量】
定型業務だけでなく、「どこに課題があるか」「どう改善するか」を自ら考え、実行できます。
【事業成長の最前線】
高成長企業において幅広い総務業務に関われます。
【キャリアの広がり】
東京オフィスの拠点総務業務習得後は、全社的な制度の設計や大規模オフィス構築などへのチャレンジが可能です。

【当社について】
間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。
2025年時点で商品点数は2,400万点超、ご登録ユーザー数は1000万件に達し、
間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長しています。

また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、
日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。

【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務全般

離職率低く(3%程度)、3年で売上が2倍になるなど、高成長企業。
Forbes「最も革新的な成長企業」にランクイン。海外からも注目されています。

コンサルタント 川村 理江子

募集要項

職種 コンサルタント系/経営・戦略コンサルタント、総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、総務・広報/総務(ファシリティ)、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、総務・広報/総務(庶務)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、コンサルタント系/プロジェクト管理(コンサルタント系)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、経営・経営/事業企画系/経営企画、総務・広報/オフィスマネージャー、コンサルタント系/業務コンサルタント、人事・労務系/人事(制度・企画)、法務・知財/弁護士、人事・労務系/人事(労務・労政)、コンサルタント系/その他コンサルタント系職種、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、総務・広報/その他総務・広報系職種、経営・経営/事業企画系/管理部長、経営・経営/事業企画系/その他経営・経営/事業企画系職種、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
年収 600万円~800万円
勤務地 東京都
応募資格 《必須条件》
・総務・人事・経営企画等のバックオフィス業務経験
・中級以上のPCスキル(Queryやxlookup、IF程度の関数を使いこなせること)

《歓迎スキル・経験》
・有用なツール・技術を自ら発掘し、業務改善に積極的に取り入れた実践経験(AIを活用した生産性の向上等)
学歴 大卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 09:00-18:00
[実働時間] 08時間00分
[残業時間]10~20時間程度
・育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00)
・時差出勤可(1時間早く出社、1時間早く退社)
休日・休暇土、日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
■年間休日:122日 ■有給休暇(10~20日) ■夏季・年末年始休暇 ■産前産後・育児休業制度
待遇・福利厚生資格支援制度、従業員持株制度
育児・介護サポート 配偶者出産休暇制度、時差出勤制度、短時間勤務制度、育児・介護フレックスタイム制度、 遺族補償制度、 誕生日休暇、社員割引制度、従業員持株会制度、社費による懇親会補助、 副業可(事前許可制)、出産・結婚の慶弔金など
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名非公開
業種・資本 運輸・物流系(倉庫業・梱包業)、IT・通信系(インターネット関連)、運輸・物流系(その他運輸・物流系)、リテール系(通信販売)、商社系(その他商社系)
ヘッドオフィス:国内

総務業務【東京/リモート可/CMでおなじみ大手ECサイト運営/東証PRM】

  • コンサルタント系/経営・戦略コンサルタント、総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、総務・広報/総務(ファシリティ)、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、総務・広報/総務(庶務)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、コンサルタント系/プロジェクト管理(コンサルタント系)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、経営・経営/事業企画系/経営企画、総務・広報/オフィスマネージャー、コンサルタント系/業務コンサルタント、人事・労務系/人事(制度・企画)、法務・知財/弁護士、人事・労務系/人事(労務・労政)、コンサルタント系/その他コンサルタント系職種、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、総務・広報/その他総務・広報系職種、経営・経営/事業企画系/管理部長、経営・経営/事業企画系/その他経営・経営/事業企画系職種、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 600万円~800万円
  • 東京都