日本ストライカー株式会社
・代理店に、スペシャリストとして、AED製品のコンサルティング型営業活動を行う
・各販売チャネル（代理店、直販）での営業活動
・販売代理店への製品説明会および営業サポート
・製品のPR活動戦略、マーケティング戦略の立案と実行を行う
・セミナー・展示会・イベントの企画・実行
・販売店マネジメント、チャネル開拓
・販促物の企画・制作
【業務内容変更の範囲】
会社の定める範囲
・代理店に、スペシャリストとして、AED製品のコンサルティング型営業活動を行う
・各販売チャネル（代理店、直販）での営業活動
・販売代理店への製品説明会および営業サポート
・製品のPR活動戦略、マーケティング戦略の立案と実行を行う
・セミナー・展示会・イベントの企画・実行
・販売店マネジメント、チャネル開拓
・販促物の企画・制作
【業務内容変更の範囲】
会社の定める範囲
ストライカーでは、「人材」を当社の基盤となるバリューのひとつに掲げており、独自の教育体系や、互いに認め称え合う文化の創出に注力してきました。具体的には、社員ひとりひとりが個性を生かし、能力を十分に発揮できるよう、公正な評価制度と成果重視の報酬体系を構築しています。また、ワークライフバランスの観点から、多様な働き方の推進に向けて柔軟な勤務制度を導入し、それぞれの社員がライフスタイルに応じて能力を最大限に発揮できるようサポートしています。
『働きがいのある会社』調査では、2018年から2025年まで8年連続でベストカンパニーに選出されています。