非公開
【事業内容】もしくは【部門役割】
ミッション：
デジタルテクノロジーを活用したオペレーション変革の実現による生産性の向上及びDX文化の醸成を実現する
役割：
DXに伴うデータガバナンス・AIガバナンスを整備し運用することでこれらリスクを防止し、かつ会社の更なる変革・成長の後押しをすることを役割としています。
【募集の目的・背景】
企業における従業員の40~60%がシャドーAIを利用している中、AI利用企業の70%がガバナンス未整備と言われています。
このような市場環境の中、弊社データガバナンス・AIガバナンスを強化すべく2026年4月よりDX推進部が発足しました。
【解決したい課題】
データおよびAI利活用の「攻め(付加価値創出)」と「守り」(リスク低減)」を両立させる
【仕事内容】
・データ・AIガバナンスに関する規程・方針・ガイドラインの整備・改訂に関する実務
・全社および国内外グループ会社におけるデータ・AIガバナンス施策の企画・運用
・AI利活用に関する社内相談対応および実施判断に向けた情報整理・関係部門連携
・社内向けAIガバナンス教育・研修（資料作成、セミナー運営等）の企画・実施支援
・法務・プライバシー・情報セキュリティ・事業部門など関係部署との連携・調整業務
【ポジションの魅力】
・AI・データ活用を止めるためのガバナンスではなく、価値創出を加速させるためのガバナンスを設計・運用するポジションです
・シャドーAIが常態化する時代において、全社・グループ横断でAI活用の判断軸をつくる役割を担えます
・新設されたDX推進部の一員として、制度・ルールを「つくる側」から関われるフェーズです
・さまざまな部門と連携し、経営・事業現場双方に近い距離でDXを支える経験を積むことができます
【リモートワーク頻度】
現状は週2回程度の出社を基本とするハイブリッド運用となっています
(今後方針変更の可能性があります)
【転職者へのメッセージ】
規程や方針を作るだけで終わらず、社内からの相談対応や教育・研修を通じて、現場のデータ・AI活用を支える実感を持てる仕事です。新組織の立上げフェーズで、これからの標準や文化を一緒に作っていきませんか。
・全世界約150カ国・約200万を誇る顧客基盤
・海外売上比率約8割を誇るグローバル企業
・戦略的M&Aや事業成長に向けた積極的投資(IoT、AI、バイオヘルスケア等)
・イノベーションを生む人財活用の取り組み：ダイバーシティ推進、リモートワーク、イノベーション創出のための副業・兼業、ジョブリターン制度 等