ジョブNo.871699 【7月11日(土)】オムロン制御機器事業 休日1Day選考会@福岡|九州エリア積極採用中(ソリューション営業)

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

オムロン株式会社

オムロン株式会社 制御機器事業(インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー ※以下、IAB)は、海外売上 比率約70%、グローバル約40カ国/地域、150拠点で事業を展開しています。
センサ、コントローラ、ロボットをはじめとするモノづくり現場のオートメーションをほぼカバーする幅広い機器とアプリケーションを通じ、「オートメーション」でモノづくり現場の革新に取り組んでおり、多様な職種・ポジションで採用を行っています。

九州エリア(福岡・熊本)の組織強化に伴い、1日完結型の休日選考会を開催いたします。
通常の選考フロー(3回選考)を集約し、1日で面接が完結する特別選考会です。
「平日は時間が取れない」「スピード感を持って転職したい」
そんな方にも最適な選考機会となっております。

■内容
・1日で選考を大きく前進できるスピード選考
・ 九州エリアのコアポジション採用
・ 現場責任者と直接話せる機会あり
・ 転職活動の不安もその場で解消可能

■実施日
7月11日(土)9:00~17:00(終了予定)
※選考が終了された方からお帰りいただきます。

■面接場所
福岡事業所(福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1新幹線博多ビル7F)

■面接方法
対面選考 ※交通費支給なし

■募集対象エリア
九州支店(福岡営業所・熊本営業所)

■当日のプログラム ※予定
1次面接/現場Mgr(45分)→休憩(15分)→2次面接/支店長(30分)と2度面接を受けていただきます。
最終的な選考結果につきましては、翌営業日にお伝えさせていただく予定です。

■スケジュール
募集開始:6月15日(月)
応募締切:7月2日(木)
書類選考・ご案内:7月3日(金)
└当日の面接時間などの詳細をご案内させていただきます。面接時間はこちらで調整を進めさせていただきますのでご了承ください。
休日選考会開催:7月11日(土)

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職務内容について
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
①販売店を通じた販促計画立案実行による売上拡大
市場/顧客を知る→販促策立案→販売店との整合→社内外の関連機能の巻き込み/調整→販売店と連携した販促策の実行
②顧客の課題解決プラン立案と実行による売上拡大
顧客を知る→解決プラン立案→顧客への提案→社内外の関連機能の巻き込み/調整→顧客との交渉

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
①販売店を通じた販促計画立案実行による売上の拡大
 販売店のオムロン商品取扱量(売上)による販売店の成長
②顧客の課題解決プラン立案と実行による売上の拡大
 オムロン商品採用(売上)拡大による顧客の課題解決

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・PC操作/一般的なPCアプリケーション
・オムロンコントローラプログラム専用ソフト(利用した経験が無くても問題ございません)

◆この仕事の魅力
様々な市場ポジション、様々な考え方の販売店との連携となり、現場での創意工夫、臨機応変さが求められます。難しさもありますが、自ら考え、実行することで、より実効性を高めることが可能であり、そこには考える楽しさ、目標達成の充実感が得られます。
また、様々な人、機能とのコミュニケーションにより、自らの知識の幅も広がり、それを自分のものとして生かす機会も多くなり、コミュニケーション力、コンサルティング力を" on job"で身に着けることができます。

◆業界動向と自社事業の特徴
日本国内の製造業はグローバル競争が激化する中においても環境問題、人手不足等の社会課題に向き合い、その解決に向け必死に企業努力を続けています。
時には一企業にとどまらず、業界全体で取り組むことで、その効果の最大化を目指しています。オムロンは、各企業、各業界が抱える課題に対して総合的な提案を可能するI(入力機器)L(コントローラ)O(出力機器)R(ロボット)+S(安全機器)のすべてを備える国内唯一の制御機器メーカであり、顧客からその品揃え、サービスを高く評価いただいています。

◆部・チームの業務概要
★ソリューション営業本部
①販売店を通じて市場カバー/拡大する機能と、②直接顧客への課題解決提案による売上拡大を目指す機能に大きく分けられます。

①販売店を通じた営業においては、販売店でのオムロン商品の拡販のための条件整備、モチベーションの維持策を立案し、販売店と協調し販売店の事業成長と同時にオムロン商品の拡大を図ります。
②顧客への提案営業は、顧客の抱える課題に対し、その解決策を立案し、社内外の様々な機能と連携することで、その成果の最大化を追求します。基本的には、各拠点で両機能を有しています。


・営業員数:合計200名
 年齢層は新卒入社数年目からシニア社員まで、マネージャーも含めてキャリア社員も2割弱在籍しており、それぞれが強みを活かして活躍してます。

◆その他
平均残業時間:20h/月

コンサルタント 玉田 裕美

募集要項

職種 営業系/法人営業、営業系/ルートセールス、営業系/海外営業、営業系/営業系管理職、営業系/営業企画
年収 600万円~1000万円
勤務地 福岡県、熊本県
応募資格 ◆必須条件【経験】
BtoBの有形営業経験1.5年以上

◆必須条件【スキル】
・コミュニケーション力
➀顧客の求める課題解決の本質課題を引き出すコミュニケーション能力
➁社内外の各機能(ex.生産、マーケ)を活かすコミュニケ―ション能力

・顧客課題を起点とした営業活動により、目標達成を実現されてきた方

◆歓迎条件
・BtoBの課題解決型のソリューション型の営業経験
・工場、生産現場、モノづくりにおける知見
・ルートビジネスのルール/フロー(ex.引き合いから検収まで)の理解
・下記業界での経験
②-1 車載機器/自動車部品/車載機器/車載用バッテリー関連の知識・知見をお持ちの方
②-2 半導体/半導体製造装置関連の知識・知見をお持ちの方
②-3 ICカード/電子部品関連の知識・知見をお持ちの方
②-4 食品製造/医療機器/空調機器/ビルオートメーション/窯業/分析機器関連の知識・知見をお持ちの方
➁-5 物流/マテハン関連の知識・知見をお持ちの方
学歴 大卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 9:00~17:30
7時間45分
※ 事業所や部門によって異なります。
※ フレックス・タイム制度あり(コアタイム11:30~13:30)
※ 在宅勤務制度あり
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 125日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、その他休暇
週休2日制 特別休暇(赴任など) 節目休暇(35歳、45歳、53歳/期間5~30日間 会社規定による) 産前産後休暇 配偶者出産サポート休暇
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、社宅、寮、従業員持株制度、財形貯蓄
借上社宅または保有社宅 会社規定による 住宅融資制度 一般貸付制度 休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等) ネクストチャレンジ制度 再雇用制度 共済会 育英支援金(月額12,000円/お子様お一人につき)※1 育英支援一時金(200,000~300,000円/お子様お一人につき各イベント1回限り)※1 介助・介護支援金(月額8,000円/対象家族一人につき)※1 敷地内全面禁煙
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(一部)、退職金手当、住宅手当、その他手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名オムロン株式会社
業種・資本 メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))、メーカー系(自動車・輸送機器(メーカー))、メーカー系(機械(メーカー))
ヘッドオフィス:国内
事業内容制御機器事業、ヘルスケア事業、社会システム事業、電子部品事業

【7月11日(土)】オムロン制御機器事業 休日1Day選考会@福岡|九州エリア積極採用中(ソリューション営業)

  • 営業系/法人営業、営業系/ルートセールス、営業系/海外営業、営業系/営業系管理職、営業系/営業企画
  • 600万円~1000万円
  • 福岡県、熊本県