株式会社Ｗｅｌｂｙ
【当社紹介】
昨今の医療を取り巻く環境や、市民の意識の変化を受け止めて、「患者・家族が自己管理をする」ツールを医療者が後押しすることで、患者の治療や重症化予防の一助に少しでもなればとの思いでスタートしました。
PHR (Personal Health Record) 分野のアプリを医療関係者や医療業界を取り巻くプレーヤー（製薬/医療機器メーカーや自治体）と共に共同でサービスの開発、運営をしています。
PHR とは患者が自分自身の医療・健康情報の記録やアプリ内での医療従事者とのコミュニケーションを通して、治療をサポートするサービスです。
創業から多数の疾患領域と活用目的で約40Project超の実績を持っています。
また、PHRに関するサービス事業者にプラットフォーム提供をすることや、その患者ネットワークを通じた、マーケット調査、臨床研究の被験者リクルーティングなどの応⽤事業も展開しています。
【事業ミッション】
「Empower the Patients」（患者が、自ら情報を得て、自ら行動して、自ら判断することを支援する）に共感し、
「新しいことに挑戦したい」、「自分自身をスキルアップさせ、成長したい」という社員が多く在籍し、Well-beingを大切に情熱・想いを持って仕事に取り組んでいます。
【募集背景】
超高齢社会を迎え社会保障財政がひっ迫する日本において、疾患啓発・受診勧奨の重要性が増すとともに疾患の治療支援や重症化予防、
そして予後・QOL向上の観点から、製薬企業のみならず保険会社や様々な企業が今後の個別化医療や患者中心医療に向け、
患者・生活者向けの新たなデジタルヘルス戦略を重要視しており、PHRサービスの必要性や事業ポテンシャルが高くなっている。
そのような状況下、B2B事業成長に繋がる企画・推進をリードし、
製薬企業を中心とした顧客エンゲージメントと主要アライアンスパートナーとの連携・関係強化を図ることで
主管部の計画達成と患者中心医療の実現に寄与することができるう部門責任者を増強することを検討しています。
【業務概要】
製薬企業を中心としたB2B事業の企画・推進・管理ができ、製薬・保険会社のアカウント営業を中心とした営業部門責任者として部門計画立案・推進・達成にコミットいただく。
加えて、主要顧客の上位職や主要アライアンスパートナーとの連携・関係強化についても率先して対応・リードするとともに、
チーム長やアカウントセールスに対する支援・育成を通じて組織の強化・成長を担っていただく。
【仕事内容】
●顧客全体を俯瞰的に見た上でB2B事業戦略・計画を立案・推進・支援・管理・達成
●主要顧客における新規案件創出の支援や課題解決 と 上位職との関係強化・構築
●主要アライアンスパートナーとの円滑な連携・コラボレーション・交渉・関係強化
●部内組織の成長・強化に繋がる所属部員の育成・支援
●社内関連部署・経営メンバーとの円滑な連携・コラボレーション・交渉
【本ポジションの重要性】
当社主要事業である製薬企業を中心としたB2B事業の成長と自部署の定量・定性目標達成という重要なミッションを担う。
顧客やアライアンスパートナーに対しては、部門責任者として事業を取り巻くすべての事象に対して社内外への調整・交渉・折衝・連携・コラボレーション・関係強化を主体的・能動的かつ中心的に担って頂く。
加えて、所属部員の育成・支援や関連部署との協調により会社目標の達成に寄与いただく重要なポジション。
【やりがい／身に着けられるスキル】
◆やりがい：
日本が抱える医療・ヘルスケア領域の社会課題解決への貢献や患者中心医療の実現への貢献をPHRサービスやデジタル技術を駆使してリード・体感できること。
そして、経営に繋がる部署責任者として上場企業の経営ノウハウや最新のデジタルヘルス戦略を体感・実践できる。
◆身に着けられるスキル・知識：
・医療ヘルスケア領域におけるB2B事業スキル・知識・キャリアを積むことが出来る。
・IT・デジタル軸で医療、医薬、治療、患者サポートなどの社会貢献が出来る。
・上場企業における経営ノウハウや事業戦略構築スキルの経験を積むことが出来る。
・ベンチャー気質の高い組織にて組織マネジメントや人材育成の経験を積むことが出来る。
◆働きやすさ
・原則、週4日オフィス出勤とリモート勤務のハイブリッド勤務を前提に自身の働き方が実践できる。
・経営メンバーとの密な連携・協議・ディスカッションができ、経営との一体感がある。
・部署内においては、少人数・フラットな組織による協調、会話による心理的安全性がある。
【業務内容変更の範囲】会社が定める業務