NEW ジョブNo.880087 【日立】大型発電機の組立技術スタッフ【電力システム製作所】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

三菱電機株式会社

●採用背景
三菱ジェネレーター株式会社は2024年4月に三菱重工業株式会社と三菱電機株式会社の発電機事業を統合し発足した会社であり,これまでに3000台以上の発電機を国内外のお客様へ納入しています。近年の電力需要増加に伴い,電力会社向け発電機の需要が拡大しており,当社としても発電機増産体制の整備が急務となっています。
工場内での発電機生産台数増加への対応のため、人員募集することとなりました。

★電力システム製作所について
https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/power/report.html

●業務内容
発電機のプレス加工、組立作業、据付作業に関する技術スタッフを担っていただきます。当面は事業所内の組立係の一員として従事いただきます。

≪具体的には≫
国内外の火力・原子力・水力発電所に納入する大型発電機の製作における組立に関して,技術スタッフとして以下の業務を中心に現場のモノづくりを支援していただきます。

・工法検討:
 設計部門から提示された製作図を読み解き,効率的なモノづくりを遂行できるよう現場作業者や関係部門とコミュニケーションをとりながら工法を検討し現場作業者へ指示します。
・生産性改善:
 より良いモノづくりを志向しそれを実現するために,新技術・新工法の導入を検討し,実機適用を目指して検証に取り組みます。また,現場作業者からの改善要望にも実現に向けて取り組みます。
・現地対応:
 当社の製品は国内外に納入されており,お客様の発電所に設置する工事(据付工事)を実施したり、納入後のメンテナンスとして現地で定期検査を実施することがあります。現地出張対応は現場の組立員が行っており、技術スタッフは出張中の組立員を支援します。
・生産設備対応:
 重厚長大な製品を扱うため,それを製造するための生産設備も大きく,加工精度を維持するためには定期的な保修が必要であり,必要に応じて新しい生産設備の導入を進めることもあります。計画担当者として,これら生産設備の保修や新規導入を立案し,設備メーカーと折衝しながら予算確保や仕様検討を進め,保修工事,導入工事を遂行します。

【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります

●使用言語、環境、ツール、資格等
工場内で使用する言語は日本語になります。頻度は少ないですが,海外向け案件では,図書作成,お客様との打ち合わせ,現地工事の対応において英語を使用することになります。英語が苦手でも周囲が支援します。
Microsoft Office(Word,Excel,PowerPoint,Outlook)が最低限使用できる必要があります。

●配属部門
三菱電機株式会社にて採用:入社後は三菱ジェネレーター株式会社へ出向(本籍は三菱電機株式会社)
製造第二部 機械組立課
※製造第二部は約190名の組織で3課体制。
そのうち,機械組立課(約90名)の中の組立技術スタッフは4名の組織。

★三菱ジェネレーター株式会社(Mitsubishi Generator Co., Limited: MG)について
三菱電機と三菱重工の発電機事業を統合し2024年4月1日に発足した会社です。
電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。
これまでの長い歴史で培われた世界トップクラスの品質と技術力を継承する発電機メーカーとしてお客様のニーズに応えるとともに、社会課題の解決に貢献していきます。

●配属先ミッション
全世界の電力インフラを支えるための発電機製造を担っております。

●業務の魅力
電力供給という社会インフラの今回を司る製品を世界中に供給し、人々の生活を支えていることに誇りを持って仕事に取り組めます。
また当社が日立製作所、三菱電機の頃から長年培ってきた発電機を通じたものづくりのノウハウを学ぶことでき、ものづくりの本質に触れて日々業務に取り組めることは得難い経験であり、魅力です。

●職場環境
・残業時間 :月平均30hr程度/繁忙期60hr程度
・出張:有(頻度:年数回,期間:1~7日程度)
・転勤可能性:当面なし (基本的に日立で勤務です。)
リモートワーク:有(業務の習得度合いに応じて職制と相談の上、使用可能。基本的には出社がメイン)
中途社員の割合:8%

・当社は国内最大の発電機メーカーであり、世界各国に豊富な納入実績を持っています。
発電設備の調達に関わることで、国内外の電力安定供給に貢献できます。

・エネルギーの根幹を担う業務であり「自分の仕事が社会を動かしている」という強い手応え・誇りを感じられます。

コンサルタント 森川 元太

募集要項

職種 エンジニア(電気・電子・機械)系/技能工(製造、整備)、エンジニア(電気・電子・機械)系/製造・組立・検査・機械オペレーター(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/その他エンジニア(電気・電子・機械)系職種
年収 380万円~800万円
勤務地 茨城県
応募資格 ●必須
・図面(加工図面)を読解できる方。
・機械工学の基礎知識(4力学など)を有している方。
・PCの基本操作(Excel, Word, PowerPoint)が可能な方。

●歓迎
・非量産品の組立技術スタッフの経験者
・生産設備(工作機械)の導入プロジェクトや、仕様選定に関わった経験
・現場作業者や社外メーカーとの折衝・調整経験
・プラント工事経験者
学歴 高専卒・大卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 8:30-17:15(日立地区)
■就業時間:8:30-17:15(日立地区)
■所定労働時間:7時間45分(休憩60分)
■フレックスタイム制:有
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 124日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、GW休暇、その他休暇
■年間休日:124日(2022年度実績) GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる) ■その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり
待遇・福利厚生社宅、寮、資格支援制度、従業員持株制度、財形貯蓄、その他待遇・福利厚生
家賃補助制度、住宅融資、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
退職金手当、その他手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名三菱電機株式会社
業種・資本 メーカー系(コンピューター・通信系(メーカー))、IT・通信系(システムインテグレータ)、IT・通信系(ソフトウェア・SaaS)、メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))、メーカー系(自動車・輸送機器(メーカー))、メーカー系(機械(メーカー))、IT・通信系(ハードウェア・ネットワーク・セキュリティ・データセンター)
ヘッドオフィス:国内
事業内容ビル、産業・FA(ファクトリーオートメーション)、公共、エネルギー、交通、 自動車機器、宇宙、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱、ホームエレクトロニクス、ITソリューションなどの分野でのあらゆる電気機器及びシステム技術の研究・開発・製造・販売

【日立】大型発電機の組立技術スタッフ【電力システム製作所】

  • エンジニア(電気・電子・機械)系/技能工(製造、整備)、エンジニア(電気・電子・機械)系/製造・組立・検査・機械オペレーター(電気・電子・機械)、エンジニア(電気・電子・機械)系/その他エンジニア(電気・電子・機械)系職種
  • 380万円~800万円
  • 茨城県