NEW ジョブNo.885153 SE36 事業管理リーダー(センシング事業)

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 第二新卒歓迎
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

コニカミノルタ株式会社

【事業内容】もしくは【部門役割】

 センシング事業部は、当社グループのポートフォリオ戦略上、強化事業であるインダストリー領域の事業部門としての成長を計画しています。光学技術をルーツとして光・色計測機器/ソリューションの企画、開発、製造、販売を担っており、自動車業界やICT業界等において、自動車の内外装やスマートフォンのディスプレイの品質向上に貢献するなど、デファクトスタンダードとしてワールドワイドでトップシェアです。本社(日本)での開発・生産、欧・米・中・韓・シンガポールの販売子会社からの販売に加えて、ドイツ、アメリカ、スペイン、フィンランドの事業会社を買収、各地に開発生産拠点を構え、光・色測定から外観検査にも進出するなど事業拡大を図っています。 

【募集の目的・背景】

 直近10年ほどで、4社の事業会社を買収し、事業規模を急激に拡大している中、海外グループ会社を含めた連結での事業管理やガバナンス人財の不足が顕在化しており、体制強化を図る必要があります。

【解決したい課題】

 事業部スローガン「Sensing United」の実現に向け、グループ全体の経営基盤・経営力の強化を牽引していただけるリーダーを求めています。
 これまでの個別最適から「全体最適」へのシフトを推進し、グローバル規模でのリソース最適配置や有効活用を強力にリードしていただきます。また、損益計算書(PL)の管理にとどまらず、貸借対照表(BS)やフリーキャッシュフロー(FCF)の最適化による資産効率向上、ならびに海外子会社の経営・ガバナンスへの深く踏み込んだ関与と改善指導を牽引することが期待されています。

【仕事内容】

 事業管理グループのマネジメント層(課長・マネージャー候補)として、グループ全体の経営推進・管理体制構築およびチームのマネジメントをお任せします。
■経営意思決定の支援・戦略提言
 月次予実分析、中期経営計画・単年度計画の策定推進
 経営層(役員・事業部長等)に向けた経営数値の集約・分析、および事業課題に対する対策立案・実行提言
■グローバル経営管理・子会社ガバナンス
 BIツール等を活用した海外グループ会社・各販社の経営数値のモニタリング体制構築と運用
 海外子会社の予実乖離に対する原因究明、経営改善に向けた指導・ハンズオン支援
■資産効率改善・財務ガバナンスの推進
 PL管理に加え、BS/FCFの最適化に向けた管理手法の構築および実行推進
■組織・ピープルマネジメント
 事業管理グループのマネジメント(メンバーの育成・評価、業務プロセスの標準化・効率化)

【ポジションの魅力】

■経営陣の参謀としての影響力
 経営層や事業部長とダイレクトに対話し、グローバル規模での経営戦略・事業推進に直結する意思決定をドライブできます。
■グローバルなインパクトとキャリアパス
 海外グループ会社・海外販社と深く対話しながら経営基盤を構築するダイナミズムを実感いただけます。将来的には海外駐在や、現地法人のCEO・財務責任者(CFO等)としてのキャリア展開も狙えるポジションです。

【リモートワーク頻度】

週1-2回程度

コニカミノルタの中でも、センシング事業は強化事業と位置づけられており、事業拡大を目指しています。さらなる事業の成長を、ご自身の成長も感じながら共に実現できれば幸いです。

コンサルタント 倉田 麻理子

募集要項

職種 経営・経営/事業企画系/経営管理(役員以上)、経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発、経営・経営/事業企画系/経営企画、経営・経営/事業企画系/その他経営・経営/事業企画系職種
年収 800万円~1200万円
勤務地 大阪府
応募資格 ■下記いずれかのご経験(3年目安)
・事業会社における事業管理、経営企画、管理会計の経験、またはコンサルティングファームにおける事業戦略・経営改善プロジェクトの経験
・PLだけでなく、BS/FCFを踏まえた財務・経営分析の実務経験
■マネジメント経験
・ピープルマネジメント経験、またはプロジェクトリーダーとして多部門を巻き込んだ業務推進経験
■語学力
・ビジネスレベルの英語力(海外拠点との交渉や、意思決定を伴うディスカッションが可能なレベル)

【歓迎条件】

・海外グループ会社・海外拠点の経営管理、または海外駐在の経験
・グローバル規模での管理会計制度の設計・構築やBIツール構築・導入の経験
・経営改善・業務改革(BPR)のプロジェクトリード経験
・日商簿記1級・2級、公認会計士、USCPA、MBAなどの有資格者
・TOEIC 800点以上または同等の英語運用能力
学歴 ⾼専卒以上
職歴によっては⾼卒以上も可
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 ・丸の内JPタワー・浜松町ビル:9:15~17:40(休憩45分) ・その他各サイト:8:30~17:10(休憩60分) ・関西支社:9:00~17:25(休憩45分)
所定労働時間:7時間40分

※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
※リモートワーク制度あり
休日・休暇
年間休日 125日
夏季休暇、年末年始休暇、その他休暇
年間所定休日は125日(閏年は126日) 完全週休2日制、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、研修制度、その他待遇・福利厚生
■福利厚生 制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度 など 施設:独身寮、体育館、グラウンド など ■能力開発体制/人財育成制度 キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)など ※自己申告制度あり ■退職金・年金制度 確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制) ※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名コニカミノルタ株式会社
業種・資本 メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))
ヘッドオフィス:国内
事業内容デジタルワークプレイス事業、プロフェッショナルプリント事業、インダストリー事業、 画像ソリューション事業で構成され、イメージングを核として4つの領域で事業を展開しています。

SE36 事業管理リーダー(センシング事業)

  • 経営・経営/事業企画系/経営管理(役員以上)、経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発、経営・経営/事業企画系/経営企画、経営・経営/事業企画系/その他経営・経営/事業企画系職種
  • 800万円~1200万円
  • 大阪府