非公開
【部署のミッション】
ITインフラの企画・開発およびサイバーセキュリティに関する企画・制度策定、各種サイバー攻撃に対する防御サービスの導入
当部はソニー損保のITインフラ全般の企画・構築・運用・保守を担うプロフェッショナル集団です。
最新技術を駆使し、AI・クラウド・セキュリティを融合させた次世代の社内システムを構築。事業成長に直結するIT戦略を、企画段階からリードします。
自社サービスを展開する事業会社として、ITインフラとセキュリティの両面からビジネスを支える「攻めの社内エンジニア」を募集しています。
【組織構成】
IT部門全体で約100名在籍、うちインフラ部門は25名。中途社員や新入社員など様々な要員で構成されています。中途社員でも馴染みやすく落ち着いた雰囲気です。
配属予定部署：
①インフライノベーション課: IaaS/PaaS/SaaS/オンプレ基盤の企画・構築
②サイバーセキュリティ課:サイバーセキュリティに関する企画・構築
【業務内容】
①インフライノベーション課: IaaS/PaaS/SaaS/オンプレ基盤の企画・構築
ソニー損保の中核をなすWEBサイトやデータ分析基盤、コールセンター向け基盤、業務部門が利用するSaaSなど様々なシステムの企画・構築を行っていただきます。
今後さらにAzure、OracleCloud、AWSなどマルチクラウド化の推進やDX施策を加速させるためのフレームワークの導入、システムオペレーションの自動化などサーバー、ネットワーク構築運用を一緒に推進していただく方を募集しています。
【具体的な業務】
Azure / Oracle Cloudなどを活用したマルチクラウド環境の企画・導入
各クラウドサービス、拠点をつなぐネットワークの構築
DX推進に向けた新技術の導入と改善提案
コールセンター向け音声基盤の構築、AIボットの活用
②サイバーセキュリティ課：サイバーセキュリティに関する企画・構築
当社ではソニーグループのグローバルセキュリティ基準に基づいたレベルアップを目指しています。国内金融機関のセキュリティ対応動向やソニーグループ・金融庁などから提示される様々な情報を把握し、継続的にサイバーセキュリティ体制のレベルアップを推進できる方を募集しています。
【具体的な業務】
・サイバーセキュリティ計画の策定、および施策の実行
・DevSecOps、ゼロトラストモデルへの移行推進
・リスク管理部門と連携したサードパーティのアセスメント
・各種セキュリティ診断の実行
・経営層、グループ会社向けサイバーセキュリティの対応状況に関する定期報告
・情報セキュリティ人材育成、金融機関の情報セキュリティ団体との情報交換
【求人の魅力】
ダイレクト自動車保険売上No.1 ソニー損保の新規施策や新サービスについて初期構想段階より関わることができます。
・自身の裁量、提案次第で新技術、サービスの導入が可能です。
・システム構築の超上流から下流までトータルの工程を担っていただくため、幅広い業務を経験でき多様な部署のメンバーと協力してプロジェクトを推進できる環境です。
・中堅世代が少なく、将来の管理職候補となる可能性が十分にあります。また、ITインフラ、セキュリティのプロフェッショナルとして、管理職相当の専門職を目指すキャリアプランもあります。
・システム基盤やサイバーセキュリティ対応は事業の根幹のため、経営に近いポジションで業務に関わることができます。
【育成体制】
まずは小～中規模の保守開発プロジェクトからスタートしていき、徐々に規模の大きいプロジェクトや企画提案に参画していただきます。各種研修メニューも用意し、着実にスキルアップできるようフォローしていきます。
・当社IT部門向け研修の受講
・スキルアップのための各種研修受講やセミナーへの参加
・セキュリティ外部研修 → 国際資格取得も支援
ダイレクト損害保険会社（電話、インターネットでの保険販売を専門に行っている保険会社）です。他のダイレクト販売専門の損害保険会社との違いは、「お客様満足度」を重視している点です。そのため、他社よりも保険料が高く設定されていますが、サービスの良さが売りとなっています。「金融機関」というよりも「サービス業」としての意識の強い会社といえます。
≪フラットな社風で働きやすい環境/中途入社者多数活躍/研修制度充実/ダイレクト損保トップシェア≫