NEW ジョブNo.888888 【DSC_21】AI・生成AI活用×業務変革プロジェクトリーダー

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

日鉄ソリューションズ株式会社

【募集背景】
近年ホットなトピックである生成AI・AIエージェントは、調査・計画・判断・調整といった業務を高度に自動化し、業務の生産性および付加価値を飛躍的に向上させる可能性を持つ技術です。
一方で、実際の企業導入においては単なるAI導入に留まらず、業務プロセス改革(BPR)、システム連携、運用設計、人材育成まで含めた全体最適の実現が不可欠となっています。
当社ではAIエージェントを中核としつつも、これら周辺領域を含めた包括的なオファリングとしての事業化・拡大を進めており、プロジェクトリーダー/テックリードとして案件を推進できる人材かつ、将来的にオファリング設計・提案まで担える組織に強化するため、採用を募集しております。

【業務内容】
① プロジェクト推進(PL/テックリード)※最重要
・製造・金融・流通等の大手企業向けに、生成AI・AIエージェントを活用した業務変革プロジェクトをリード
・アプリケーション開発、プラットフォーム導入、PoC~本番展開までを一貫して推進
・技術選定・アーキテクチャ設計・開発方針策定などのテックリード業務
・ステークホルダマネジメントおよびチームマネジメント

② コンサルティング/導入支援
・AIエージェント導入に向けた構想策定・ロードマップ策定
・ユースケース創出および効果試算
・施策実行後の活用定着・運用設計・教育支援
・経営層・現場双方への説明/合意形成

③ オファリング企画・提案
AIエージェント単体ではなく、以下を含めた統合ソリューションの企画・提案
・業務改革(BPR)
・既存システム連携(ERP/CRM/PLMなど)
・データ基盤/データ活用
・運用・ガバナンス設計
・顧客経営課題に対する変革シナリオの設計・提案
・再利用可能なサービスモデル/テンプレート化の推進

④ 先端技術・サービス開発
・生成AI/AIエージェント関連技術のリサーチ
・自社サービス・ソリューションの企画/高度化
・社内ナレッジの体系化・展開

【仕事のやりがい・魅力】
・IT業界で現状最もホットと呼べる領域でお客様をリードし、先端技術で業務変革を成し遂げる経験を積むことが出来ます。
・特定のプロダクトだけではなく、弊社のソリューションを包括的に理解し、顧客課題に対する提案ストーリーを描く経験を積むことができます。
・お客様と密連携しながら進める共創型の案件が多く、お客様と直接対話したり、提案したりする機会が非常に多いです。加えて、社内の他部門やベンダー等多様なステークホルダと連携する機会があります。
・様々な業界のお客様向けの案件があるため、業界横断で経験を積むことが出来ます。
・お客様向け案件の提案・実行のみでなく、そこで得た知見を元に弊社のサービス・ソリューションの企画にも携わることが出来ます。
・求められるスキル・知識は多岐に渡りますが、それゆえに「自らの強みを活かしながら新しいスキルの習得に挑む」ことができます。

【組織】
・コンサルティング、プリセールス、プロジェクトマネジメント、先端技術、データ活用など様々な得意分野を持ったメンバーが集まり、2026年度に新設された部です。
・20名程度の部の中に、経営層と直接対話できる経験豊富な部長陣、プロジェクトを複数廻す中堅社員、20代の若手社員がバランスよく在籍しています。新卒入社とキャリア入社は同数程度です。
・プロジェクトや企画を通じた自己成長を強く求めており、学び合う雰囲気づくりを行っています。
・部内で閉じる仕事は少ないため、縦割りの雰囲気は全くなく、高い専門性を持った事業本部内のメンバーと柔軟に連携を行うことができます。

【キャリアパス】
・まずは、ご自身のこれまでのキャリアで得た強みを武器として、お客様むけ案件のリーダーとして活躍いただくことを想定しています。
・その上で、プリセールス、コンサルティング、データ・AIといった多様な要素の中から、ご本人の意向も踏まえながら強みの強化を目指します。
・将来的には、顧客の経営層レベルに対して、オファリング提案から実行までをリードするような役割も担って頂くことを期待しています。

【業務内容の変更の範囲】
会社の定める業務

・世界で初めて製造工程の一貫オンライン操業を実現した日本製鉄を母体とするSIerです。多くのお客様から日鉄ソリューションズは技術力が高いと言われております。日本製鉄から受け継いだ技術力のDNAで、製造業だけでなく、流通、金融業界など様々な業界において得意領域を持つ国内屈指のSIerです。
・最新技術、最高水準の技術を研究開発する場としてシステム研究開発センターを持ち、常に3年先を見越したITの評価・検証を行うとともに、それに対する生産性の向上やリスクの低減を研究し、その技術をシステム開発やプロジェクトにフィードバックしています。

コンサルタント 高原 大貴

募集要項

職種 IT系/ITコンサルタント
年収 500万円~1150万円
勤務地 東京都
応募資格 【必須要件】
■ITを活用した業務変革を目的とするプロジェクトを、何らかの立場でリードした経験
■プロジェクトリーダーに求められる様々なステークホルダとの交渉・調整力、コミュニケーション能力、チームマネジメント能力、およびそれらを支える基本的な論理的思考力、ポジティブなマインド
■ITおよびAIに関する基本的な知識(基本情報技術者レベルを想定)
■さらなる進化が予想されるAIを中心とした先端技術を習得し続ける意欲
■お客様企業のAIを活用した業務変革を、自ら成し遂げることに対する強い当事者意識

【希望要件】 ※以下のうち最低一つを強みとして持つことが望ましい
■生成AI・AIエージェントもしくは予測AIの組織としての導入・活用促進に携わった経験
■AIあるいはデータ利活用に関する何らかのプラットフォーム導入に携わった経験
■エンドユーザ企業の従業員あるいはITコンサルとして、プロジェクトの上流工程(企画構想・要件定義)に従事した経験
■プロジェクトマネージャやSEとしてSI案件(設計・開発・テスト・運用)に従事した豊富な経験
■ITに関する豊富な経験・知識(フルスタックエンジニア・ITアーキテクトの経験は特に評価)
■生成AI含むAIに関する専門知識
■製造・金融・流通など、エンタープライズのいずれかの業界に関する豊富な知識・経験
■プロダクト・サービス単体ではなく、顧客課題に根差した包括的な提案経験
学歴 高等専門学校卒、大学卒、大学院卒
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 09:00~17:20
▼担当者
9:00~17:20(標準就業時間7時間30分)
※フレックスタイム制有り(コアタイム:10時~15時)
※時間外労働:あり

▼マネージャー・専門業務型裁量労働制
9:00~17:20(標準就業時間7時間30分)
専門業務型裁量労働制を適用します。
上記の時間帯に準じて勤務することを基本とし、自らの裁量で、労働時間の設定を行う。
1日のみなし労働時間は9時間30分

※製鉄所付帯地区(鉄鋼の広畑・堺・光・小倉/戸畑・大分など)は以下となります。
8:30~16:45(所定労働時間7時間30分、休憩時間45分)
※フレックスタイム制有り(コアタイム:10時~15時)
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 124日
年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、その他休暇
創立記念日、5月1日、年末年始(12月29日、30日、31日、1月2日および3日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的などに利用可)、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度 ほか
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、寮、研修制度、従業員持株制度、財形貯蓄、その他待遇・福利厚生
■持家支援手当制度 ■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など ■リフレッシュ連9制度(年に最低1回、9連休を取得可能)、テレワーク、在宅勤務 ■育児・介護制度(フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置)
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当、住宅手当、家族手当、その他手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名日鉄ソリューションズ株式会社
業種・資本 IT・通信系(システムインテグレータ)
ヘッドオフィス:国内
事業内容・経営及びシステムに関するコンサルテーション ・情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理 ・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸 ・ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

【DSC_21】AI・生成AI活用×業務変革プロジェクトリーダー

  • IT系/ITコンサルタント
  • 500万円~1150万円
  • 東京都