- 正社員
- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
ご経験、スキルに応じて選考を通じて業務内容を検討いたします。
【配属・業務例】
・人事
●採用・研修 ●給与計算 ●社会保険 ●福利厚生 ●その他人事制度制定・運用
・経理
●月次～四半期～年次…
三井デザインテック株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
ビジネスサポートチームは、当社の障がい者雇用推進における中核の部署で、当社で就業する障がいを持つメンバーの約8割が所属し、活躍しています。コンサルティング部門やバックオフィス部門の社内各部署から、事務…
アビームコンサルティング株式会社
この求人のポイント
- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【業務内容】
世界有数のビッグファームであるEY（Ernst & Young）、そのメンバーファームであるEYJapanグループの一員として、EY新日本有限責任監査法人と密接な関係を有し、ITに関連す…
非公開
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