【海外×エンジニア（電気・電子・機械）系】転職・求人情報

複数社から出資を受け、IBMと連携した世界初の製品開発・製造を行う事業体です。若手育成、日本の半導体事業の再起、クリエイティブなものづくりを手掛けるメーカーに寄り添った開発を目指していくため、文字通りの豊かな生活・社会に実質的に貢献することを意識しながら、帰属意識を持ち、社員同士のチームワークで一丸となって立ち上げに参画できます。

複数社から出資を受け、IBMと連携した世界初の製品開発・製造を行う事業体です。若手育成、日本の半導体事業の再起、クリエイティブなものづくりを手掛けるメーカーに寄り添った開発を目指していくため、文字通りの豊かな生活・社会に実質的に貢献することを意識しながら、帰属意識を持ち、社員同士のチームワークで一丸となって立ち上げに参画できます。

複数社から出資を受け、IBMと連携した世界初の製品開発・製造を行う事業体です。若手育成、日本の半導体事業の再起、クリエイティブなものづくりを手掛けるメーカーに寄り添った開発を目指していくため、文字通りの豊かな生活・社会に実質的に貢献することを意識しながら、帰属意識を持ち、社員同士のチームワークで一丸となって立ち上げに参画できます。

■トヨタグループの中核を担う総合商社 　強固な経営基盤を有しながらも、総合商社の中でも機動力、個人裁量の大きさが特長です。 　アイディアを形にしていく能動性、積極性が歓迎される風土があります。 ■社内で多彩な経験を積める可能性に富んだ環境 　ジョブローテーションの機会も多く、ラーニングアジリティに富んでいます。 ■価値創出に力点を置いた経営方針 　昨今話題の「持続可能性」について社会課題の解決に留まらず、取り組みに対し新たな価値創出にも力を入れています。

■就業環境◎ 年間休日は129日あり（2021年度）、コアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■成長フェーズの企業 2017年に米国のアナログ半導体大手であるIntersil社を、2019年に米国のアナログ・ミックスドシグナル製品を提供するIntegrated Device Technology社を買収・子会社化する等、再生フェーズから、成長フェーズへと舵を切っています。

1．半導体装置を自社開発し、量産を計画する企業で、先端的な技術を取得することができる仕事環境 2．日本の研究開発で取得する成果を中国で量産を立ち上げ、世界一の需要量がある中国市場に拡販する達成感 3．仕事の拠点は日本だけではなく、中国に転勤することも可能

スタートアップ企業ですので、この0→1の経験はなかなか他の企業で経験することは難しく、プロジェクトなどの進行スピード、業務に関する決断のスピードは圧倒的です。

東京スカイツリーを始めとして日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

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