【愛知県×建築・不動産系】転職・求人情報

■《2022年8月1日で創業70年。創業以来連続黒字経営》国交省やNEXCO、47都道府県からアジアまで社会基盤を整備する総合建設コンサルタント ■案件増加に伴い事業の拡大を図る為、部門の一翼を担う【建設コンサルタント】募集

年間休日は122日、振替休日の100％取得、月の平均残業時間が30時間、毎週水曜日はノー残業デーなど、ワークライフバランスの整備が進んでいます。

現場での業務を注力しており、技術者は優秀な方が整っております。丁寧で迅速な対応と確かな技術力から、同社の技術者を指名して発注を頂けるお客様が多く、高付加価値なサービスを実現しております。その信頼関係の深さから、顧客である社長の個人宅や別荘地などの建築を依頼されることもあるほどです。また、社長のビジョンとして、名古屋の建築会社からグローバルに展開する企業を掲げており、ベトナムの関連会社の設立やリゾート地建設のための準備を進めております。そのため、ベトナム技術者育成や人材派遣業など、事業も拡大しております。

◎幅広い事業展開で安定経営

◎幅広い事業展開で安定経営

★完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は123日。有給休暇の平均取得日数は10.0日です（2020年度）。 ★家族手当などの各種手当・福利厚生、セミナー参加・資格取得・健康増進などをサポートする自己啓発支援制度も充実しています。 ★平均勤続年数は17.6年（2021年度）。安心して長期的なキャリアを築けます。

パナソニックの“モノづくり”へのこだわりから継承されています。「住まいは人間が生活していく上で最も大切なもの、それにふさわしい良い家をつくりたい」。創業者の住まいづくりにかける想いを原点に、新しい日本の住まいを提案し続けております。

■働き方について：働き方改善に積極的に取り組んでいます。 ・全社員のパソコンが20時にシャットダウン ・ノー残業Day ・有給消化率70~80％

■働く環境～働きやすい環境づくりに力を入れています～ ・残業20～30時間 ・毎週木曜日ノー残業デー（17：30退勤） ・日曜は工事がないため必ずお休み＆シフト希望が通りやすく、土日休みの社員多数 ・施工管理のリモート現場確認を試験導入中！ ・20時でPC強制シャットダウン ・各拠点ごとのエリアカット制で、お任せする案件エリアは車で30分圏内

同社は、多くのコンサルタントの中で、他社と違う二つの大きな特徴を有しています。 その一つは、幅広い社会インフラ整備の中において、重要な生活インフラ（上下水道、廃棄物等）と公共インフラ（道路、橋梁、河川、鉄道等）の二大インフラ整備について事業展開を図っていることにあります。 公共事業が90％以上の安定した仕事です。働き方改革により残業時間削減（実績値　27.6時間）、離職率3％程度、テレワーク導入など働き安い環境づくりに努めております。

建物修繕の周期が約10年〜20年と言われる中、同社の手掛けた仕事はそれ以上の成果を残してきました。 同社は徹底的にお客様目線での提案にこだわり、アフターフォローにも注力しています。つまりお客様とは長いお付き合いになるということ。だからこそ、長く腰を据えて働いて欲しいです。

同社は、多くのコンサルタントの中で、他社と違う二つの大きな特徴を有しています。 その一つは、幅広い社会インフラ整備の中において、重要な生活インフラ（上下水道、廃棄物等）と公共インフラ（道路、橋梁、河川、鉄道等）の二大インフラ整備について事業展開を図っていることにあります。

建築⼠から次のステップへ︕建築⼠の資格を活かしてご活躍いいただけます ⼀級建築⼠の資格をお持ちであれば、2年の実務経験を積むことで「建築基準適合判定資格者」の資格を 取得することが可能。 建築物が無くならない限り必要とされる資格ですので、⻑期的な視野で今後のキャリアプランを作っていけるでしょう。 手当も充実！就労環境は良好！「一級建築士」は月2万円「建築基準適合判定資格者」は月5万円の 手当を支給いたします。プライベートの時間、ご家族との時間もしっかり確保でき、腰を据えてじっくりと努められる就労環境をご用意しております。

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東証プライム上場／アジアNo.1のアウトソーサー／女性活躍推進企業／残業月平均30H程度／完全週休2日制

特に港湾工事や河川等の護岸工事においては過去からの実績も多くノウハウ高く蓄積されており、同分野におては愛知県内でも2～3社でしか対応可能な工事会社が無いと言われ中で、同社はその1社です。

繁忙期以外は残業はほぼありません。繁忙期でも月45時間ほどです。繁忙期には休日出勤が発生するケースがございますが、閑散期である4~6月などでまとめて振休をしっかりとっております。 ※残業代としての振替も行ってはおりますが、振休とする社員がほとんどです。

分譲住宅、日本一。1年で約46,000戸を建てる飯田グループ