- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■募集背景
少子高齢化と働き手不足を背景に、日本の中小企業におけるバックオフィス・経営管理人材の不足は深刻な経営課題となっています。
会計事務所やBPO会社においても人材不足が顕在化しており、従来型…
株式会社マネーフォワード
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 完全在宅勤務
【お任せしたいミッション・業務内容】
ヤマシタでは、 福祉用具（介護用品）サービスで培った経験とお客様の声をいかして「介護される人にも、介護する人にも優しい住宅改修」をご提案しています。介護保険制度を…
株式会社ヤマシタ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【概要】
100年に一度の変革期といわれる中、モビリティカンパニーを目指すべく、販売店オペレーション分野において、システム企画・開発・導入を行い、現場を改善します。
その中で、AIや自動搬送などの新技…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
【募集の背景】
100年に1度の変革期を迎えている自動車業界では、ソフトウェア・デファインド・ビークル（SDV）への転換が急務となっています。これは従来のハードウェア売り切り型ビジネスから、ソフトウェ…
株式会社本田技術研究所
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
■トヨタおよび自動車産業の取り組みについて、国内外の政府関係者を中心に理解活動を担っていただく人材を求めています。
政府機関や民間企業での経験を活かし、日本国内外で積極的かつ広範囲に対外コミュニケーシ…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【概要】
限られた資源である「クルマ」。新車のみならず中古車でも安心安全なカーライフをお客様にお届けしたい。
EC化の進展に伴う販売網、手法の再編、コネクティッドデータを活用した中古車の価値向上など、…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
■業務内容
【概要】
自動運転車両を活用した新たなモビリティサービス事業の企画。
アライアンスパートナーや各種事業者と連携し、事業スキームの検討から提案・推進までを担当し、企画～事業化を一気通貫で進め…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
＜特色＞
GRは「モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくり」を進めるカンパニーです社内外の関係部署や海外事業体と連携し、GRが開発するレースカー/スポーツカーを世界中のクルマ好きにお届けし永…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【概要】
GRブランドの国内外チャネルを担うGR Garageに関する戦略、企画、実行
【詳細】
①本社として国内外営業部隊との連携を図ったうえでＧＲ Garageを通じたビジネスの事業方針の策定、…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【特色】
トヨタが開発したコネクティッドカー用のプラットフォーム（サービスおよびコネクティッドセンター・車載器）の業界標準化を目指し、他OEM(トヨタ以外の自動車メーカー）にプラットフォームを導入して…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【概要】
2025年6月10日に豊田章男が新会長として就任した日本自動車会議所は、戦後間もない1946年6月に豊田喜一郎氏の掛け声をもとに設立されました
長い歴史を重ね襷を引き継いた豊田新会長が掲げる…
トヨタ自動車株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
- 入社実績あり
MUFGでは、年間数千億円を超えるシステム投資を実施しており、その中核となって開発しているのがMUITです。
金融×ITのプロフェッショナル集団であるMUITをバックオフィスで支える本社部門には多様な…
三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
【求職者様向けメッセージ】
■募集背景：
社内事業企画としてSaaS企業様向けに、セキュリティチェックシート回答提案サービス「Securate」を企画・開発・提供してきました。
SaaS企業様向けに、…
株式会社電通総研
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
・本社関連部署及びグローバル拠点と議論しながら、プロ市場でのニコンのシェアをあげるための戦略立案を作成。各拠点のキーメンバーに対して説明し納得させ、グローバル統一のコンセプトやメッセージを決定する。
…
株式会社ニコン
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 管理職
- 一部在宅勤務
【職務内容】
・NTTデータは、金融業界向けシステムにおいて非常に高いシェアを獲得しております
・貯蓄から投資への動きが本格的になる中、NTTデータが保有する様々な金融システム知見を活かした、証券領域…
株式会社ＮＴＴデータ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【職務内容】
技術進展により、決済を取り巻く環境は歴史的な転換期を迎えています。
長年わが国の決済インフラを支えてきた当社として、「次世代決済のあるべき姿」を描き、実装までリードする専門組織として次世…
株式会社ＮＴＴデータ
この求人のポイント
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
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- 産休育休取得実績あり
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- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【組織の概要・ミッション】
日本が直面する医療・健康・介護領域の社会課題に対し、デジタル技術を核に新たな社会基盤を創出することが私たちのミッションです。
医療ビッグデータ、AI、クラウド技術を駆使し、…
株式会社ＮＴＴデータ
この求人のポイント
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【職務内容】
当組織では、基礎自治体向けに行政サービスの基盤システムを提供しています。行政手サービスを提供するためのシステム基盤を、長年支えてきました。
これらのシステムは、自治体職員の皆さまが日々の…
株式会社ＮＴＴデータ
この求人のポイント
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
＜特色＞
GRは「モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくり」を進めるカンパニーです社内外の関係部署や海外事業体と連携し、GRが開発するレースカー/スポーツカーを世界中のクルマ好きにお届けし永…
トヨタ自動車株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
■トヨタおよび自動車産業の取り組みについて、国内外の政府関係者を中心に理解活動を担っていただく人材を求めています。
政府機関や民間企業での経験を活かし、日本国内外で積極的かつ広範囲に対外コミュニケーシ…
非公開
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