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ジョブNo.839090

【米沢】EHS Manager

・この役割は、適用されるすべての規制とインテグリスの企業 EHS 要件への完全な準拠を達成するために、日本米沢工場で EHS システムとプログラムを導入し、継続的に改善する責任を担います。・この担当…

インテグリス・ジャパン株式会社

職種エンジニア（プラント・インフラ・エネルギー）系／労働安全衛生(EHS・HSE)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質管理(化学・素材)、エンジニア（電気・電子・機械）系／品質管理・品質保証(電気・電子・機械)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質保証(化学・素材)、エンジニア（電気・電子・機械）系／工場管理職(電気・電子・機械)
年収 700万円～1300万円
勤務地 山形県
応募資格
【必須条件】・安全、環境、電気、機械、土木、化学工学、または関連する技術分野の学士号/修士号・多…

この求人のポイント

ハイテク分野の製品、プロセス、サービスに使用される貴重な材料を精製、保護、搬送する、マテリアル品質保持管理における世界的なリーダー企業

コンサルタント米谷章

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ジョブNo.792518

【大阪勤務】品質担当＠外資系自動車部品メーカー

【職務概要】品質担当もしくはリーダーとして、日々の品質問題への対応（根本原因の特定、是正措置の策定など）に加え、顧客品質窓口として顧客とコミュニケーションを取り、工場内の品質チームの管理者と共に常に…

テネコジャパン株式会社

職種エンジニア（電気・電子・機械）系／研究・開発(電気・電子・機械)、エンジニア（電気・電子・機械）系／製品開発(電気・電子・機械)、エンジニア（電気・電子・機械）系／開発系管理職(マネージャ)、エンジニア（電気・電子・機械）系／機械・機構・筐体・金型設計(電気・電子・機械)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質管理(化学・素材)、エンジニア（電気・電子・機械）系／品質管理・品質保証(電気・電子・機械)、エンジニア（電気・電子・機械）系／工場管理職(電気・電子・機械)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質保証(化学・素材)
年収 500万円～700万円
勤務地 大阪府
応募資格
【必須】・製造業で品質関連のご経験・製造プロセスの理解、経験のある方・読み書きレベルの英語力　…

この求人のポイント

自動車向けのエミッションコントロール製品（排気ガス中の有毒物の量を抑制する製品）の分野における世界でトップクラスのグローバルメーカーです

コンサルタント松浦省吾

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ジョブNo.828848

【茨城】化学物質の品質保証・化学物質管理

～世界屈指の材料メーカーの日本法人である当社にて、品質保証(QA)・プロダクトスチュワードシップ(化学物質管理:PS)業務全般をお任せします。～ ■品質保証（QA）・プロダクトスチュワードシップ（P…

非公開

職種エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質管理(化学・素材)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質保証(化学・素材)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／化学法規
年収 500万円～600万円
勤務地 茨城県
応募資格
【必須】・化学物質を対象とした品質管理、品質保証部門で、3年以上の実務経験ある方・英文で書類作…

この求人のポイント

コンサルタントジンジュンウェイ

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NEW ジョブNo.821912

【滋賀】化学工場の環境安全衛生スタッフ

ヘンケルジャパンの日野事業場は自動車産業向けの接着剤やシーリング剤の製造、補修剤などを製造する拠点です。 SHE Specialistとして安全の側面から事業場の持続可能性に貢献する重要な役割です。 …

ヘンケルジャパン株式会社

職種エンジニア（プラント・インフラ・エネルギー）系／労働安全衛生(EHS・HSE)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質管理(化学・素材)、エンジニア（電気・電子・機械）系／品質管理・品質保証(電気・電子・機械)、エンジニア(化学・素材・食品・化粧品)系／品質保証(化学・素材)
年収 500万円～1000万円
勤務地 滋賀県
応募資格
＜必須＞・労働安全管理に関する経験・SHEQ国際基準の理解・事故発生時の調査、根本原因分析の経…

この求人のポイント

・ヘンケルは接着剤技術において世界一のメーカーであり、他社にはない独自の技術を持つことで、付加価値の高い製品を先端産業へ届けております・特に近年では半導体及びエレクトロニクス分野の盛り上がりがヘンケルの接着剤事業の成長に繋がっております・外資系企業らしい自由度の高い働き方と大きな裁量を持って仕事できることが特徴です・ヘンケルでは国際的なキャリアパス(異なる国や事業部門での経験を積むこと経験)でグローバルな視野を広げることが可能です・「トリプルツー」の理念に基づき、社員は2つ以上異なる国で2つ以上の事業部、2つ以上の職務を担うことが奨励されています。

コンサルタント寺島万貴

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