【東京都×ファッション系】転職・求人情報

高級メンズブランドの代名詞的な存在で年々業績を伸ばしています。 近年ではレディースプロダクトの展開も始まり、勢いのあるブランドです。

世界三大ファッショングループ企業に属している高級宝飾ブランドで、企業内の他のブランドと比較しても圧倒的なブランド力があり、売上も年々増加しており業績の良い企業です。また、各部署が勢力的に様々な活動をしており活発で遣り甲斐のある環境です。

■環境や人にやさしい天然由来の素材や高機能素材など、多岐にわたる繊維素材や製品を展開し、サステナブルなものづくりにも取り組んでいます。 ■前身である大手商社2社は、ともにワークライフバランスを重視した働き方の実現に努めてきた会社。両社のカルチャーを活かし、今後も継続的に制度や待遇をブラッシュアップし、さらに働きやすい環境づくりに取り組んでいきたいと考えています。

■環境や人にやさしい天然由来の素材や高機能素材など、多岐にわたる繊維素材や製品を展開し、サステナブルなものづくりにも取り組んでいます。 ■前身である大手商社2社は、ともにワークライフバランスを重視した働き方の実現に努めてきた会社。両社のカルチャーを活かし、今後も継続的に制度や待遇をブラッシュアップし、さらに働きやすい環境づくりに取り組んでいきたいと考えています。

・国内外問わず、市場で売れる商品を分析して自主的に仕入れる商品を選定できます ・購入者と距離感が近く、購入者と距離感が近く、新しい商品の仕入れにも反映できます ・平均残業時間10時間で、育児休暇の取得や短時間勤務、時差勤務 ・平均在籍年数は14年6か月、平均年齢は48.6歳と、定着率の良さゆえ高い平均年齢となっておりますが、腰を落ち着けて長期的に安定して勤務して可能 ・購入者と距離感が近く、購入者自身から商品についてのフォードバッグ（電話や手紙など）が頂ける環境

■環境や人にやさしい天然由来の素材や高機能素材など、多岐にわたる繊維素材や製品を展開し、サステナブルなものづくりにも取り組んでいます。 ■前身である大手商社2社は、ともにワークライフバランスを重視した働き方の実現に努めてきた会社。両社のカルチャーを活かし、今後も継続的に制度や待遇をブラッシュアップし、さらに働きやすい環境づくりに取り組んでいきたいと考えています。

■環境や人にやさしい天然由来の素材や高機能素材など、多岐にわたる繊維素材や製品を展開し、サステナブルなものづくりにも取り組んでいます。 ■前身である大手商社2社は、ともにワークライフバランスを重視した働き方の実現に努めてきた会社。両社のカルチャーを活かし、今後も継続的に制度や待遇をブラッシュアップし、さらに働きやすい環境づくりに取り組んでいきたいと考えています。

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野球・サッカー・バスケットボールなど、300以上の世界のプロスポーツリーグ・チームとライセンス契約を結んでいる当社。アメリカ・欧州で培ってきた独自のビジネスモデルとテクノロジーを武器に、「Fanatics Inc.」の日本法人として各チームのグッズ企画から製造・販売までを一手に担っています。

・「世界三大ラグジュアリー時計」ブランドの１つであり、圧倒的なブランド力があり成約に繋がり易い企業です。 ・協調性を大切にした環境にて離職率が低い点や、時計経験が無い社員の方も活躍されており「1チーム」としてフォローし合える環境です。

■キャリアアップ： 年功序列ではなく実力主義なので頑張っていただければ昇格も可能ですし、他部署への異動も可能ですので、幅広いキャリアを積んでいただくことが出来ます。 取引先とする小売店は、誰しもが知っている大手スーパーやコンビニ等がほとんどです。菓子商品は改廃が激しく、日々新商品が市場に出回ります。その為、新しい情報やトレンドをいち早く掴むことが要求されます。

社員を大切にするCEOが現場に寄り添った企業で、本社の社員もアットホームで働き易いメゾンです。 日本での売上も好調で安定しています。

世界三大ファッショングループ企業に属している高級宝飾ブランドで、企業内の他のブランドと比較しても圧倒的なブランド力があり、売上も年々増加しており業績の良い企業です。また、各部署が勢力的に様々な活動をしており活発で遣り甲斐のある環境です。

■環境や人にやさしい天然由来の素材や高機能素材など、多岐にわたる繊維素材や製品を展開し、サステナブルなものづくりにも取り組んでいます。 ■前身である大手商社2社は、ともにワークライフバランスを重視した働き方の実現に努めてきた会社。両社のカルチャーを活かし、今後も継続的に制度や待遇をブラッシュアップし、さらに働きやすい環境づくりに取り組んでいきたいと考えています。

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社員を大切にするCEOが現場に寄り添った企業で、本社の社員もアットホームで働き易いメゾンです。 日本での売上も好調で安定しています。

生産から小売りまでを一貫して自社で行っている数少ないジュエリーブランドです。 社員を大切にする社風で離職率が低いことも魅力の企業です。

「プレタポルテ」という言葉を生み出したフランスの高級ブランドで売上も好調で安定した企業です。 協調性を大切にした社風で離職率も低く働き易い環境です。

「プレタポルテ」という言葉を生み出したフランスの高級ブランドで売上も好調で安定した企業です。