1件（1～1件を表示中）
主要業務 ・報酬制度の企画、立案、導入、管理に関わる実務 ・評価制度の企画、立案、導入、管理に関わる実務 ・社員研修の企画、立案、導入、管理に関わる実務 ・給与計算（※外注）に関する実務全般 ・賞与/…
・従業員100 名程度以上の企業での給与計算実務経験 5 年以上 ・勤怠/給与計算システムの構築・メ…
建設関連機器の販売・開発を手がける外資系メーカーです。グローバルな視点で革新的な製品を展開しながら、日本市場に根ざした安定した経営基盤を築いています。
