- 正社員
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
【このポジションについて】
WeWork では日本での現在拠点の拡大に伴い、Counselを募集しております。こちらのポジションはLegalの所属となりGeneral Counselへ報告することにな…
ＷＷＪ株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
◇業務内容
■財務諸表監査
・日本基準の財務諸表監査（金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他）
・海外基準の財務諸表監査（国際監査基準に…
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- 語学が生かせる
グローバルフードカンパニーとして展開する事業において、以下の業務に携わっていただきます。
■組織
法務コンプライアンス部（13名）に配属予定。
【職務内容】
・通常対応業務として、国内の子会社を含…
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・内部通報制度の運用をメインに担当していただきます
事案発生時の受付～クロージングまでの対応（計画立案、関係者へのヒヤリング等の調査対応、再発防止策の立案・実行など）
・その他、コンプライアンス関連規…
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■業務内容
1. リスク評価・管理業務
・各種リスク管理、企業リスクの統括
・インシデント管理
・個人情報管理
・外部委託先等の管理
・委託先管理
2. コンプライアンス業務
・法令遵守体制の構築、維…
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- 正社員
- 外資系企業
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
We give wiiings to people and ideas. As Legal Counsel, you will be the key legal business partner, s…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
【募集背景】
事業拡大に伴う管理体制強化のための採用です。
ブランドのグローバル展開の基礎を支え得る法務体制を整備することが急務になっています。現在は少数精鋭で業務遂行していますが、経営戦略上も重要な…
ＨＵＭＡＮ ＭＡＤＥ株式会社
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入社後は、契約審査・契約業務に加えて、株主総会・取締役会・監査等委員会の運営、定款・規程類の整備、知的財産権の管理などを担い、企業の適正なガバナンスと円滑な事業活動を法的な側面から強力に支援して頂きた…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【職務内容】
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約等の契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応…
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この求人のポイント
・リスクマネジメント部の組織構築：ERM・内部統制・コンプライアンス・法務・コンテンツ管理・情報システム・総務の各機能を擁する部門の基盤を強化し、メンバーの採用・育成・評価を担いながら、各専門機能が連…
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【業務詳細】
・コンプライアンス統括部/金融犯罪対策室においてマネーローンダリング
（AML/CFT）に関する当行の態勢整備に関する施策の企画立案や推進、
管理塔の業務に従事していただきます。
…
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- 語学が生かせる
「食の感動で、この星を満たせ。」の理念のもと展開する事業において、以下の業務に携わっていただきます。
■組織
法務コンプライアンス部13名に配属予定。
【職務内容】
・通常対応業務として、国内の子…
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契約審査・法対応や相談・コンプライアンス業務を担当として、事業部門と連携しながら事業成長のサポートメンバーとして活躍していただきます
【具体的業務】
・契約書レビュー、作成
・契約書等のひな型作成…
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【組織のミッション】
リスク管理・コンプライアンス統括部は、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループの金融・決済事業が健全かつ持続的に成長するための2線機能として、金融リスク管理、コンプライアンス…
ドコモグループ
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【組織のミッション】
ドコモグループの金融事業における法務リスク対策
・法務相談体制の構築・運用
【組織の業務概要】
ドコモが提供する金融サービスに適用される法令改正の内容収集、規制に関する法令対応…
ドコモグループ
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当社は、コアバリュー（基本的価値観）に基づくCSV経営の実践を通じて、健全で持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を実現するため、強固なコンプライアンス態勢の構築に努めています。
1.業務内容
全社…
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
【期待する役割】
開発部門や特許事務所と協力して自社技術の権利化を推進します。また、自社アイデアの事前調査を行い、他社権利の侵害リスクを未然に排除するための進言等も実施します。
＜主要製品】＞
ミニ…
株式会社竹内製作所
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- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【募集の背景】
当社は、雑誌を発行する出版社を起源としながら、ファッション誌の分野では業界の先駆者としてウェブサイトで優良な読者を獲得。また、動画ビジネスを含む優良なデジタルコンテンツの提供はもちろん…
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- 正社員
- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【募集背景】
事業の成長スピードと、バックオフィスの人員のバランスがとれておらず、特に法務ポジションは人材採用が課題となっており、本年度8名採用を予定しています。
多岐にわたる事業分野に挑戦を続けてい…
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- 上場企業
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
専門性を発揮しながら、エキスパートとしてご活躍いただくことを想定しています。
＜具体的には＞
①コーポレートガバナンスの実効性向上に向けた諸施策の企画・実行、および情報開示(CG報告書、統合報告書 等…
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