- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
中長期の電力システムおよび制度関連の環境変化への対応力を強化するとともに、外部との連携を活用した研究開発・実証プロジェクトの企画・推進を担っていただきます。
※入社後早期に課長をお任せすることを想定…
株式会社Ｌｏｏｏｐ
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 管理職
＜職務概要＞
経理部マネジャーは、複数人のスタッフのマネジメントを通じて、帳簿記入、支払処理・入金管理、財務報告の作成など日常的な経理業務を行うチームのマネジメントまたはhands-onで業務に当たり…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 未経験可
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
＜ 業務概要（グローバル幹部候補プログラムについて） ＞
当リテールマネジメントプログラムは、一流のラグジュアリーブランドでリテールビジネスを
学びキャリアを形成する機会を提供します。
この2年間のリ…
非公開
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 管理職
- 一部在宅勤務
グループ19社からなる総合建築企業の持ち株会社にて、
グループ経営企画・経営管理業務をご担当いただきます。
【業務内容】
・グループ連結の短期/中長期経営計画の立案、策定とその進捗管理
・グループ管理…
非公開
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- 正社員
- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
＜職務概要＞
創業フェーズの弊社にて、コーポレート機能全般の統括をお任せします。
※COOの元で、組織設計〜実務までを、幅広く対応いただくポジションです
・経理（予算設計・管理・決算管理）
・人事（…
非公開
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
エネルギーマネジメント領域をはじめとする製品、サービス、事業の開発検討を行っていただきます。
〈業務詳細〉
・新規事業の企画・立案および実行
・市場調査・データ分析による事業戦略の策定
・他部門との…
株式会社Ｌｏｏｏｐ
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
【現在の状況】
急成長しているベンチャー企業で働きたい方を募集しております。SDGsや脱炭素の潮流の中で、世界情勢が不安定も重なり電力の安定供給、調達が社会的な課題となっている状況です。
同社は、太陽…
しろくま電力株式会社
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
＜ 業務概要 ＞
メゾンのブランドエクイティの開発、現地顧客の獲得と開拓、販売促進、市場における
小売店ネットワーク（卸売）の立ち上げ、ビジネスの成長とブランド認知度の向上、
360°エンゲージメント…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 管理職
- 一部在宅勤務
「地域の環境・エネルギー資源の価値顕在化と活用の推進」を目指す当社において、地域・電力・エネルギー業界でのマネジメント経験があり、バイオマス発電事業のプロジェクトマネジメント、加えて森林資源等を利用す…
株式会社エネウィル
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
■募集背景
出前館は「地域の人々の幸せをつなぐライフインフラ」をビジョンとして掲げ、単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。…
株式会社出前館
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全国50店以上の店舗展開、またブランドも複数扱っており業績も大変好調な企業となります。
経営直轄となる経営企画・経営管理責任者ポジションとなります。
経営企画経験者でなくても、秘書として資料取りまと…
非公開
この求人のポイント
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- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
■会社紹介
私たちは、クラウド型ビジネスチャットツール「Chatwork」を主力事業として展開しているベンチャー企業です。 現在、導入社数は39.7万社を超え（2023年3月末日時点）、"社会インフラ…
株式会社ｋｕｂｅｌｌ
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 管理職
- 一部在宅勤務
◆募集背景
グループ方針として「2030年に 1,000億事業を目指し、リアル戦略を立案・実行する」と掲げ、次世代ステージの具現化を目指しております。超上流開発へのアプローチ、先行研究開発領域への挑戦…
ＳＣＳＫ株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
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- 産休育休取得実績あり
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- 第二新卒歓迎
- 管理職
- 一部在宅勤務
【募集背景】
『ＰｒｏＡｃｔｉｖｅ』は国産初のＥＲＰとして、31年間、6,600社、300の企業グループを超える導入実績を持つSCSKのクラウドERPパッケージです。このパッケージビジネスを展開してい…
ＳＣＳＫ株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
■ミッション
エムスリーの成長戦略としての、M&A等の推進および、買収先企業のPMIの遂行
■担当業務
・M&A案件のソーシング
-ターゲット案件の探索・リストアップ、持ちこみ案件の分析、提案書…
エムスリー株式会社
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
2023年2月新設のCFO管掌のファイナンス部門「Corporate Development室」にて、メドレー全社における中期的な成長戦略立案、M&Aの企画・実行、そしてグループ会社の事業拡大を推進す…
株式会社メドレー
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- 契約社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 管理職
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■オプティムとは
「ネットを空気にかえる」をミッションに、AI・IoTを中心とした先端テクノロジーを活用したソフトウェアサービスの企画・開発・運営を行っています。
■提供プロダクト・サービス概…
株式会社オプティム
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
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【募集背景】
新しい銀行として2018年9月に開業し、基盤を構築してきましたが、今後、第二創業期として、時代の変化に合わせたさらなる成長と新たな価値創造の実現に向けて、コンビニエンスストア事業の発想で…
株式会社ローソン銀行
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- 上場企業
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- 従業員1000名以上
- 管理職
【職務内容】
①製品上市及び販売
・担当製品のトップライン、収益目標達成に対しての戦略策定と実行
・市場導入、販売戦略の立案・実行
・コミュニケーション施策、各種プロモーション・イベント(学会/セミナ…
非公開
この求人のポイント
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
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- 管理職
【事業・組織構成の概要】
AIおよびデータ解析を用いた分析及びシステム開発を実施。データ整備・データガバナンス・データ活用基盤の設計／開発／運用を併せて行う。また、機械学習をはじめとする画像解析・言語…
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