- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
当社は2000年の創業以来、企業理念である「資材調達ネットワークを変革する」ことを目指して
日々挑戦を続けることで、継続的な成長を実現してきました。
この成長に伴い、企業としての社会的責任・社会からの…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンにスクリーンショット共有ツール「Gyazo」、知的生産共有ノート「Scrapbox」、どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「H…
株式会社Helpfeel
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- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
事務職・製造職オープンポジション
■想定業務
本社または埼玉工場にて下記業務をお任せ致します。
※先端技術開発センター(つくば)での就業もスキル・ご経験に応じて検討致します。
■業務内容例
・本社:…
共立製薬株式会社
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- 転勤なし
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プライム上場企業での定時株主総会運営業務を含めた株式業務全般を担っていただきます。
①事前準備作業/招集通知作成、想定QA作成、進行シナリオ作成、リハーサル実施
②当日運営業務
③株式実務対応、株主対…
阪和興業株式会社
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
IR部のメンバーとして、株主総会運営業務全般、ガバナンス関連業務などをお任せいたします。
<業務内容詳細>
●株主総会責任者/メンバーとして株主総会運営
→当日の運営や株主総会準備に関する社内PJ進…
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
~合成ゴム・樹脂類の非金属製品において高い業界シェアを持ち、常に限りない価値創造に取り組むグローバルカンパニー~
【業務内容】
ゴム・樹脂を専門で扱う自動車部品のグローバルシステムサプライヤー企業
…
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- 契約社員
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- 従業員1000名以上
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- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
配属先や仕事内容は、ご希望やご経験、適性を考慮し決定いたします。
【ポジション例】
総務・法務部
RC・品質保証部
知的財産部
他各事業部 等
【想定される仕事内容】
法対応資料作成、データ集計、…
三井化学株式会社
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
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企業向け株式法務コンサルティング業務をご担当いただきます。
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- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
〈募集職種〉
①オープンポジション
②一般事務・営業事務
〈仕事内容〉
①下記ポジションに当てはまらない場合も、応募者のご経験等を踏まえ幅広く検討します。
本社(東京):事務、総務、経理、法務、財務…
大正製薬株式会社
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会社を運営していく上で欠かせない管理業務を行う、総務部総務課の主任候補となる方を募集します。
上場企業での総務スキルを磨くことができるだけではなく、経験できる業務の幅が広いので、着実にキャリアアップが…
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