- 正社員
- ベンチャー企業
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
■募集背景
TXP Medicalは、救急搬送時間の長時間化や搬送先のミスマッチ、非効率な業務フローといった課題に対して、『NSER mobile』を開発・提供しています。
これまで現場で手書きの帳票…
TXP Medical株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
■募集背景
TXP Medicalは、救急搬送時間の長時間化や搬送先のミスマッチ、非効率な業務フローといった課題に対して、『NSER mobile』を開発・提供しています。
これまで現場で手書きの帳票…
TXP Medical株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
■事業概要
日本の救急医療は世界でもトップレベルと言われる一方で、デジタル化は遅れています。今なお紙や電話での情報伝達が主流となっており、データを適切に収集する仕組みが確立されていません。
そのため、…
TXP Medical株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
大手グローバルメーカーの人事部の3グループにて複数名を採用予定。
将来の管理職候補として下記の業務を担当いただきます。
【組織】
人事部:33名(うち管理職4名/女性社員12名)下記の3グループがあ…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【募集背景】
三井金属グループでは、全事業所における環境負荷の低減と管理体制の高度化に向けて、環境情報の収集・管理・可視化のあり方を見直しています。
これまでExcelや手作業に頼っていたデータの収集…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
仕事内容
変化の激しい国際情勢を踏まえ、政府の防衛予算は2023~27年の5年間で計43兆円に膨らんでいます。
このような状況の中、陸・海・空に加え宇宙・サイバーの新領域を組み合わせた多次元の統合防衛…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
<募集背景>
防衛分野における無人機の活用が世界的に拡大している状況において、我が国の防衛省・自衛隊においても無人機の開発・導入ニーズが高まっています。当社は防衛分野のリーディングカンパニーとして、陸…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
<募集背景>
防衛分野における無人機の活用が世界的に拡大している状況において、我が国の防衛省・自衛隊においても無人機の開発・導入ニーズが高まっています。当社は防衛分野のリーディングカンパニーとして、陸…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
■事業概要
日本の救急医療は世界でもトップレベルと言われる一方で、デジタル化は遅れています。今なお紙や電話での情報伝達が主流となっており、データを適切に収集する仕組みが確立されていません。
そのため、…
TXP Medical株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
■事業概要
日本の救急医療は世界でもトップレベルと言われる一方で、デジタル化は遅れています。今なお紙や電話での情報伝達が主流となっており、データを適切に収集する仕組みが確立されていません。
そのため、…
TXP Medical株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
仕事内容
国内原子力発電プラントの安全性向上のために実施する大規模工事プロジェクトの技術取り纏めを担当していただきます。
具体的には、規制基準で要求されている万一の際に原子力発電プラントを安全に停止…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
【仕事内容】
ポンプ製品製造の生産計画・生産管理
工場現場と協調性・積極性を持ってコミュニケーションが取れ、ポンプ製造工場の生産計画、生産統制・管理を責任を持って柔軟に対応出来る方を募集します。
【…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
【仕事内容】
当社の原子力セグメントでは、工場でのものづくりに加え、原子力発電所現地での建設・定期点検工事を行っています。その中で、我々の職場は、当社社員をはじめ工事に関係する皆さんが、安全・安心して…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
【仕事内容】
神戸造船所において、事業を推進する上で欠かせないインフラとしての、事務所ビルや道路、岸壁などの不動産を適切に維持管理することに加え、万が一の際の防災・BCPにおけるハード面での対策を取り…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
【仕事内容】
ポンプ製品の製造技術、設備・IT技術の保全・導入業務
工場現場と協調性・積極性・責任感を持ってコミュニケーションが取れる機械加工技術、溶接技術、装置組立技術、工場設備の導入・保全、工場I…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
・工場(製造現場)における医薬品の製造方法についての生産効率化、適正化等の技術改良の改善策検討
・年2回発売される新製品の技術移譲(研究開発部門と協働し、製造現場への技術的なサポートの実施)
・製造/…
沢井製薬 株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
■担当業務:
大型物流倉庫を中心に非住宅案件の構造設計に携わります。
新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。
業務負荷を抑えるため、製図の大部分や事前協議の一部などは外部…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
原子力発電所等の施設に納入される機器や装置に係るサプライヤーにおける一連の製造プロセスに対する品質管理業務をご担当いただきます。
(1)サプライヤーの評価
監査や実地調査を通じて、採用候補のサプライ…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【募集ポジション】
【フルリモート】人事システム(SAP HCM)導入で労務管理をサポート!
【募集背景】
「案件増加に伴い、チームの強化を図る増員募集!」
三井金属グループの成長を支えるため、人…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
化学品新製品の工業化プロセス検討:
医薬品添加剤の工業化に向けたプロセス最適化、並びに有用性データ取得等の検討業務をお任せします。
【具体的には】
1.最適製造ルート探索のため、合成法調査、化合物の…
日本精化株式会社
この求人のポイント