- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
【職務内容】
■担当ミッション
交通渋滞による経済損失や環境負荷の増大、地域公共交通の維持・確保、物流の効率化、社会インフラの老朽化に加え、インバウンド需要の回復・拡大に伴うオーバーツーリズムや観光地…
NTTデータグループ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
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- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 管理職
- 一部在宅勤務
【職務概要】
・大手企業を中心とするお客様に対し、業務やサービスへの理解を深めながら、データを起点とした事業・サービス・業務の改善を推進する仕事になります。
・担当するお客様の業界は、大手モバイルキャ…
NTTデータグループ
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 管理職
【職務内容】
本ポジションは、都心部を中心とした投資用収益商業ビルの企画設計業務を担当いただきます。用地仕入れ段階から事業性を踏まえた建築企画を行い、ボリュームチェックから設計監理までを一貫して担当い…
株式会社シティホームズ
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 管理職
【職務内容】
本ポジションは、都心部を中心とした投資用収益商業ビルの開発プロジェクトにおいて、建設管理業務を担当いただきます。ゼネコンや設計事務所と協働しながら、開発物件の完成までの進捗・品質・安全・…
株式会社シティホームズ
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職
【事業計画を描くところから、その戦略が実際の成果になるところまで。 一つの事業を全体で動かせるポジションです。】
今回お任せしたいのは、PL・KPIを管理するだけではなく、事業の現在地から次の成長テ…
株式会社NEXT ONE
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職
【営業で成果を出してきた経験を、次は「何をすれば売上が伸びるか」を自分で判断できる役割へ。】
今回お任せしたいのは、営業目標の進捗を見るだけではなく、どこに注力するか、どの施策を優先するか、どの数字…
株式会社NEXT ONE
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
- 一部在宅勤務
【概要】
2021年4月に上場を果たし、グループ全体は2024年4月にホールディングス化して上場を維持しています。
同社は「テクノロジーで社会の課題を解決する」をミッションに掲げ、クライアント企業の課…
非公開
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【職務内容】
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約等の契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応…
非公開
この求人のポイント
・リスクマネジメント部の組織構築:ERM・内部統制・コンプライアンス・法務・コンテンツ管理・情報システム・総務の各機能を擁する部門の基盤を強化し、メンバーの採用・育成・評価を担いながら、各専門機能が連…
非公開
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
【業務内容】
「NELL」と「YURUMARU」ブランドを含む国内事業部と、「NELL」中心に展開している海外事業や今後積極的に挑戦する予定の新規事業を、全社戦略担当として包括的に推進していただきます…
株式会社Morght
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- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 管理職
- 語学が生かせる
【採用背景】
海外事業の更なる拡大を目的とした増員採用です。
今後、海外企業とのライセンス契約やパートナーシップ構築、新規事業開発を加速していく方針であり、その中核を担う人材を募集します。
単なる海外…
ZMクロッププロテクション株式会社
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- 外資系企業
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- 語学が生かせる
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< ブランドについて >
当ブランドの歴史は「好奇心」と「情熱」に根ざしています。
170年以上にわたり、メゾンは大胆で先駆的な精神を受け継ぎ、ブティック・工房・オフィスなどすべての分野で働くチームを…
非公開
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- 管理職
- 一部在宅勤務
私たちは、AI/DX人材育成・組織開発、GX人材育成・組織開発、そしてそれらを支えるシステム開発を三本柱として、企業と個人の成長を強力に支援しています。
①AI/DX人材育成・組織開発
日本初の体系…
株式会社Beyont
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- 管理職
【期待する役割】
主に建設機械の保守・メンテナンスに必要なシステムに関わるソフトウェア開発に携わります。具体的には、テレマティクスを活用したIoTシステムの企画・開発・運用、管理アプリやサービスツール…
株式会社竹内製作所
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【期待する役割】
主に建設機械用のソフトウェア開発に携わります。具体的には、建設機械の動作を理解し、ソフトウェアを制御するために必要な制御仕様書の作成から、プログラミング、ソフトウェアの検証・評価を行…
株式会社竹内製作所
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【期待する役割】
開発部門や特許事務所と協力して自社技術の権利化を推進します。また、自社アイデアの事前調査を行い、他社権利の侵害リスクを未然に排除するための進言等も実施します。
<主要製品】>
ミニ…
株式会社竹内製作所
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【期待する役割】
主に建設機械用の電装部品の設計・選定に携わります。具体的には、電気回路の理解をもとに、建設機械のワイヤーハーネスの搭載検討、レイアウト検討、設計、製作図の作成・出図を行います。あわせ…
株式会社竹内製作所
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【期待する役割】
主に建設機械(ミニショベル、トラックローダなど)について、油圧部品の搭載検討、油圧配管の設計、電装部品の搭載検討、ワイヤーハーネス配策の設計を行います。2D/3D CADを用いて図面…
株式会社竹内製作所
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【期待する役割】
主に建設機械の電気制御設計に携わります。具体的には、建設機械の電気回路の検討、制御回路の設計、各種電装部品の選定・搭載検討・評価を行います。油圧回路図を読み解きながら、ソフトウェアの…
株式会社竹内製作所
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【期待する役割】
主に建設機械用のディスプレイや電気デバイスの開発に携わります。デザイナーと連携しながら、オペレータがわかりやすく操作しやすいUIを検討・開発するとともに、電気デバイスの選定や選定先と…
株式会社竹内製作所
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