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【石川県×女性が活躍】転職・求人情報
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石川県／女性が活躍
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85件（81～85件を表示中）

ジョブNo.377498

設備設計／業界のリーディングカンパニー／プライム市場／全国での募集です

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 一部在宅勤務

■ご経験/ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で設備設計業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■案件：店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院（100…

非公開

  • 職種 エンジニア（プラント・インフラ・エネルギー）系／設計(プラント)、エンジニア（プラント・インフラ・エネルギー）系／設計(プラント設備)、建築・不動産系／設計(設備)、エンジニア（プラント・インフラ・エネルギー）系／施工管理(プラント)、エンジニア（プラント・インフラ・エネルギー）系／施工管理(プラント設備)、建築・不動産系／施工管理(設備)
  • 年収 740万円～1250万円
  • 勤務地 福岡県、香川県、岩手県、愛知県、大阪府、石川県、広島県、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、福島県、神奈川県
  • 応募資格

    【必須要件】 ■下記、いずれかのご経験をお持ちの方。 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所、プラントメー…

この求人のポイント

「60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持できる）」 60歳以降の独自の（年収水準が下がる）処遇体系を廃止し、60歳までの職員と同じ処遇体系に統一することで、 他社で高度な専門性を培った方に同社を選んでいただけると考えております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。 有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、 しっかりと休みを取ることができます。 子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。

コンサルタント 草壁 伸和
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ジョブNo.377496

一般建築見積り/業界のリーディングカンパニー/全国での募集です

  • 正社員
  • 契約社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■建築系物件に関する見積り・積算業務を担当して頂きます。 ※同社の建築グループに所属します。戸建て・集合住宅などの住宅系を担当して頂くことは有りません。 【具体的には】 ■建築系商品〔商業施設(店舗…

非公開

  • 職種 建築・不動産系／積算
  • 年収 740万円～1000万円
  • 勤務地 福岡県、香川県、愛知県、石川県、大阪府、広島県、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
  • 応募資格

    【必須要件】 ■下記、いずれかのご経験をお持ちの方。（木造以外） ・積算経験 ・施工管理経験 【歓…

この求人のポイント

「60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持できる）」 60歳以降の独自の（年収水準が下がる）処遇体系を廃止し、60歳までの職員と同じ処遇体系に統一することで、 他社で高度な専門性を培った方に同社を選んでいただけると考えております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。 有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、 しっかりと休みを取ることができます。 子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。

コンサルタント 草壁 伸和
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ジョブNo.377493

【プライム市場】建築設計／完全週休二日制／全国募集中

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で意匠設計業務を担当していただきます。 ・流通店舗（S造、RC造）/レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ・建築（S造、R…

非公開

  • 職種 建築・不動産系／設計(S・RC・SRC)
  • 年収 740万円～1250万円
  • 勤務地 福岡県、香川県、愛知県、大阪府、石川県、広島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
  • 応募資格

    【必須要件】 ▽下記すべてに該当する方。 ■1級建築士の資格をお持ちの方。 ■新築案件における意匠設…

この求人のポイント

【60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持できる）】 60歳以降の独自の（年収水準が下がる）処遇体系を廃止し、60歳までの職員と同じ処遇体系に統一することで、 他社で高度な専門性を培った方に同社を選んでいただけると考えております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。 有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、 しっかりと休みを取ることができます。 子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。

コンサルタント 草壁 伸和
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ジョブNo.377491

【プライム市場】建築施工管理／完全週休二日制／全国募集中

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 一部在宅勤務

流通店舗事業部門、建築事業部門のいずれかに配属となり、同社が施工する物流施設や医療・介護施設、食品製造施設、オフィス、ショールームなどの建築施工管理業務を行います。 施工計画の策定から、施工図面の作成…

非公開

  • 職種 建築・不動産系／施工管理(S・RC・SRC)
  • 年収 740万円～1050万円
  • 勤務地 北海道、岐阜県、茨城県、新潟県、鳥取県、福岡県、滋賀県、香川県、栃木県、静岡県、富山県、京都府、群馬県、岡山県、愛知県、大阪府、愛媛県、石川県、岩手県、三重県、熊本県、宮城県、埼玉県、福井県、兵庫県、広島県、千葉県、山口県、奈良県、山梨県、大分県、和歌山県、東京都、長野県、福島県、神奈川県
  • 応募資格

    【【必須要件】 ■S造・ＲＣ造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級…

この求人のポイント

【60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持できる）】 60歳以降の独自の（年収水準が下がる）処遇体系を廃止し、60歳までの職員と同じ処遇体系に統一することで、 他社で高度な専門性を培った方に同社を選んでいただけると考えております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。 有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、 しっかりと休みを取ることができます。 子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。

コンサルタント 草壁 伸和
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ジョブNo.376895

【全国】木造注文住宅の設計職

  • 正社員
  • 女性が活躍

注文住宅【木造軸組工・2×6工法】のプランの企画・製図。敷地調査。建築確認等各種申請。（平均設計日数：約60日） ■詳細：住宅展示場へ来場されるお客様に対して注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、…

株式会社一条工務店

  • 職種 建築・不動産系／設計(木造/戸建)
  • 年収 460万円～800万円
  • 勤務地 北海道、岐阜県、新潟県、茨城県、徳島県、鳥取県、福岡県、滋賀県、青森県、香川県、島根県、佐賀県、栃木県、静岡県、富山県、京都府、長崎県、石川県、岩手県、愛媛県、岡山県、群馬県、愛知県、大阪府、福井県、宮城県、埼玉県、高知県、熊本県、兵庫県、三重県、山梨県、大分県、山口県、秋田県、奈良県、千葉県、山形県、長野県、東京都、宮崎県、和歌山県、神奈川県、鹿児島県、福島県、沖縄県
  • 応募資格

    必須条件： ・基本設計の実務経験（構造、用途不問）（ゼネコン・マンション・店舗・住宅等、業界不問） …

この求人のポイント

コンサルタント 服部 早矢香
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