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【人事・組織コンサルタント×未経験可】転職・求人情報

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7件(1~7件を表示中)

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ジョブNo.874424
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総務 リーダー~課長/専門職【業績好調/大手飲食チェーンHD /東証PRM】0112

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 転勤なし
  • 未経験可

当社は時価総額1兆円規模を誇る外食チェーンとして、現在も好調な業績を維持しています。 事業拡大が継続し、会社規模が着実に拡大する中で、組織基盤の強化が急務となっています。 特にBCPの整備や防災体制の…

株式会社FOOD&LIFE COMPANIES

  • 職種 コンサルタント系/経営・戦略コンサルタント、総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、内部統制・監査系/内部統制・SOX、内部統制・監査系/システム監査、総務・広報/総務(ファシリティ)、法務・知財/法務(事業会社)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、法務・知財/コンプライアンス(事業会社)、内部統制・監査系/会計監査、総務・広報/広報、内部統制・監査系/業務監査、内部統制・監査系/その他内部統制・監査系職種、総務・広報/オフィスマネージャー、コンサルタント系/業務コンサルタント、法務・知財/法律事務所、総務・広報/サステナビリティ、総務・広報/ESG、コンサルタント系/その他コンサルタント系職種、総務・広報/その他総務・広報系職種、法務・知財/その他法務・知財系職種、金融系/リスク・与信・債権管理・監査(証券・銀行)
  • 年収 700万円~1020万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【必須条件】※①②ともに必須 ①これまでに自ら企画立案し、全社や部署全体を巻き込むようなプロジェクト…

この求人のポイント

会社として質の良い商品にこだわりを持つ一方最新のシステム導入を行うなど、コスト削減に努めている結果、利益率は非常に高い水準を維持しております。国内で成功したノウハウをもとに海外展開も進めております。

コンサルタント 川村 理江子
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ジョブNo.864238
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D&I推進担当 大阪本社【大手ECサイト/業績好調/東証PRM】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 未経験可
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

今後の持続的な成長を加速させるため、全社的なDEI(Diversity, Equity & Inclusion)推進を 主導していただくことをミッションとします。 多様な人材がその能力を最大限に発揮し…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 580万円~700万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【求めるスキル・経験】 ・業務において、目的/課題に対して現状を分析し、  課題解決のための施策を企…

この求人のポイント

離職率低く(3%程度)、3年で売上が2倍になるなど、高成長企業。 Forbes「最も革新的な成長企業」にランクイン。海外からも注目されています。

コンサルタント 川村 理江子
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ジョブNo.839749
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【H-04】HR領域におけるDXプロデューサー◎上流コンサルティング~プロジェクトマネジメントまで

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 未経験可
  • 一部在宅勤務

●部署のビジョン/ミッション(ビジネス展望・顧客提供価値) 「これまでにないHR領域での価値提供を」 電通総研は自社パッケージ「POSITIVE」を中心にタレントマネジメントから労務管理まで幅広くサポ…

非公開

  • 職種 IT系/ITコンサルタント、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント
  • 年収 890万円~1200万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ●下記いずれかの経験、スキルを有する方 ・HR領域全般におけるコンサルティング経験(人事戦略、システ…

この求人のポイント

コンサルタント 玉井 和生
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ジョブNo.831789
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ポテンシャル幹部候補採用【ビジネス・プロデューサー職】

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 未経験可
  • 一部在宅勤務

CEO直下で大きく成長したい方を募集しているポジションになります。 大きな裁量を与えられて、ゆくゆく新規事業部長や支社長などを目指していただくポジションになります。 下記のような思考の方はぜひ一度応募…

株式会社ビジョン・コンサルティング

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、金融系/法人営業(証券・銀行)、金融系/個人営業・リテール・FP(証券・銀行)、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、金融系/法人営業(生保・損保)、金融系/個人営業・リテール・FP(生保・損保)
  • 年収 500万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須条件:以下のいづれかのご経験 ・社会人経験8年目以下 ◎ポテンシャルポジションです。成長…

この求人のポイント

・

コンサルタント 宮園 健人
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ジョブNo.809279
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人事労務アウトソーシング業務担当(マネージャー代理候補)【大手総合士業グループ】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 未経験可
  • 一部在宅勤務

上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。 今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。 上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様…

非公開

  • 職種 コンサルタント系/経営・戦略コンサルタント、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 500万円~650万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【必須条件】以下のいずれか必須 ・事業会社での人事労務業務の経験 ・社会保険労務士法人での就業経験 …

この求人のポイント

10年連続増収増益しております。 目指すキャリアに応じた明確な評価制度があり(専門性コース、マネジメントコース) モチベーション高くご就業いただける環境です。

コンサルタント 川村 理江子
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ジョブNo.775053
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【H-04】HR領域におけるDXプロデューサー ◎上流コンサルティング~プロジェクトマネジメントまで

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 未経験可
  • 一部在宅勤務

●部署のビジョン/ミッション(ビジネス展望・顧客提供価値) 「これまでにないHR領域での価値提供を」 電通総研は自社パッケージ「POSITIVE」を中心にタレントマネジメントから労務管理まで幅広くサポ…

株式会社電通総研

  • 職種 IT系/ITコンサルタント、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント
  • 年収 890万円~1200万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ●下記いずれかの経験、スキルを有する方 ・HR領域全般におけるコンサルティング経験(人事戦略、システ…

この求人のポイント

【魅力ポイント】 1. シンクタンク・コンサル・SIを一気通貫で経験できる 課題発見から戦略立案、システム実装まで関われるため、ITだけでなくビジネス視点も身につく 2. 電通グループならではの顧客理解力 電通グループで培った生活者・社会への深いインサイトを活用できる 3. 幅広い業界の大手企業と仕事ができる 製造業、金融、サービス業、公共など約2,500社の顧客基盤を持つ 4. 技術力と先端技術への挑戦機会 AI、クラウド、データ分析などの先端技術を積極的に活用できる 5. 働きやすい環境と人材育成 テレワーク、フレックスタイム、育児支援制度などが充実しており、「働きがい認定企業」にも認定

コンサルタント 高原 大貴
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ジョブNo.724747
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★★【法人/コンサルタント】組織・人材コンサルタント<1216>

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 未経験可
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

【日系企業の競争力、特にグローバル市場にて勝ち抜くためには、少子高齢化による労働人口減を踏まえながら、グローバル経営体制・HR等のコーポレートファンクション整備、そして、企業の魅力性を高めて優秀な人材…

NTTデータグループ

  • 職種 IT系/ITコンサルタント、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、コンサルタント系/プロジェクト管理(コンサルタント系)、コンサルタント系/業務コンサルタント
  • 年収 700万円~1800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 コンサルティング会社におけるコンサル経験 または 事業会…

この求人のポイント

NTTデータは、長期的な視座のもと、新たな「しくみ」づくりを追求しています。 【掲載記事】 ・NTTデータで築くキャリアの魅力とは  https://careersupli.jp/career/nttdatacareer/ ・NTTデータで活躍するワーママ・マネージャーに聞く ~仕事と家庭を充実させ、自分らしく働ける理由~  https://careersupli.jp/career/nttdata_interview/ [NTTデータ担当のコンサルタント特徴] 第13回 ビズリーチ 日本ヘッドハンター大賞(2020年度) 顧客満足度部門

コンサルタント 高原 大貴
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