メニュー

【大阪府×人事(教育・研修)一部在宅勤務】転職・求人情報
選択条件
大阪府／人事(教育・研修)／一部在宅勤務
検索条件を変更 （勤務地、職種、給与、雇用形態、こだわり条件など）

8件（1～8件を表示中）

ジョブNo.785148

人事（中途・新卒採用)リモートワーク有【CMでおなじみ大手ECサイト運営/東証PRM】

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

ECサイト会社として2900億円規模のビジネスを約900名の正社員で運営し、 年10％強の成長を15年以上継続しています。 その成長を継続すべく、新たな戦略を打ち出し体制を強化しており、 組織拡大と共…

非公開

  • 職種 営業系／法人営業、金融系／法人営業(証券・銀行)、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、営業系／ルートセールス、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、営業系／個人営業、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、営業系／代理店営業・パートナーセールス、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、営業系／海外営業、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、営業系／営業企画、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、建築・不動産系／営業(建設/設計業界)、金融系／法人営業(生保・損保)、建築・不動産系／不動産営業(法人)
  • 年収 400万円～700万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【必須スキル・経験】 ・中途採用もしくは新卒採用にて、母集団形成～内定承諾までのサイクルを経験し何ら…

この求人のポイント

離職率低く（3％程度）、3年で売上が2倍になるなど、高成長企業。 Forbes「最も革新的な成長企業」にランクイン。海外からも注目されています。

コンサルタント 川村 理江子
詳しく見る
ジョブNo.768015

【障がい者採用／大阪】事務系オープンポジション（営業事務、人事、労務、総務、企画、販売管理、財務経理、情報システム）

  • 契約社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 障がい者積極採用
  • 一部在宅勤務

大阪本社にて事務系業務をご担当いただきます。 例：営業事務、人事、労務、総務、企画、販売管理、財務経理、情報システム ※経験やスキル、適性を考慮の上、決定いたします。 変更の範囲：　会社の定める業…

積水化成品工業株式会社

  • 職種 事務系／一般事務・OA事務、事務系／営業事務、総務・広報／総務(ファシリティ)、総務・広報／総務(庶務)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、経理・財務系／経理(財務会計)、人事・労務系／人事(教育・研修)、経営・経営/事業企画系／経営企画、経理・財務系／経理(決算補助)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、経理・財務系／経理アシスタント、人事・労務系／人事アシスタント、IT系／社内SE（インフラ担当）、IT系／社内SE（IT戦略・システム企画）
  • 年収 300万円～500万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【必須】 Word・Excel等での文書・資料作成経験のある方 【歓迎】 事務経験のある方、日商簿…

この求人のポイント

地下鉄御堂筋線淀屋橋駅から徒歩５分、昨年７月にリニューアルしたばかりの快適なオフィスです 【実勤務地】大阪府/大阪市北区西天満/2丁目4番4号　堂島関電ビル

コンサルタント 豊留 貴子
詳しく見る
ジョブNo.704481

[IT_183]IT部門 人材育成企画・運営担当（マネジャー、マネジャー候補）

  • 正社員
  • 一部在宅勤務

(30%)IT人材育成にかかる組織的な課題の抽出や改善策の検討・提案・推進 (30%)社内IT研修の企画・運営（オンサイト研修期間は出社勤務となります） (15%)ITベンダーやIT研修提供ベンダーと…

デロイト　トーマツ　グループ合同会社

  • 職種 人事・労務系／人事(教育・研修)、IT系／社内SE（IT戦略・システム企画）、IT系／ヘルプデスク・テクニカルサポート
  • 年収 660万円～1200万円
  • 勤務地 福岡県、愛知県、大阪府、東京都
  • 応募資格

    ①IT部門における人材育成全般の企画・運営経験（一時的な教育担当は対象外） ②人材育成コンサル、IT…

この求人のポイント

コンサルタント 阿部 栞
詳しく見る
ジョブNo.695799

【障がい者採用】オープンポジション（関西）

  • 契約社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 産休育休取得実績あり
  • 障がい者積極採用
  • 一部在宅勤務

■職務内容 事務系（具体的には「総務・経理・人事、営業事務、工務、施工事務　など」） 技術系（具体的には「建築技術、施工図、設計、設備、見積、調達など」） ご経験・キャリア・適性を踏まえ各部門にて職…

株式会社　竹中工務店

  • 職種 事務系／一般事務・OA事務、総務・広報／総務(株主総会・株式業務)、総務・広報／総務(ファシリティ)、事務系／営業事務、建築・不動産系／設計(土木)、法務・知財／法務(事業会社)、法務・知財／コンプライアンス(事業会社)、総務・広報／総務(庶務)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、経理・財務系／経理(決算補助)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、建築・不動産系／施工管理(土木)、経理・財務系／経理アシスタント、人事・労務系／人事アシスタント、建築・不動産系／CADオペレーター(建築・不動産)、建築・不動産系／その他建築・不動産系職種
  • 年収 350万円～500万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    障がい者手帳をお持ちの方 PC基本操作 事務経験・専門職の経験をお持ちの方歓迎

この求人のポイント

正社員登用実績が豊富です。

コンサルタント 豊留 貴子
詳しく見る
ジョブNo.690337

採用担当　キャリアアップできる【安定企業/グローバル展開】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 一部在宅勤務

「人が育つ風土を作り、組織を成長させること」を目的に2019年卒から新卒採用を開始。 以降、プロパーとしての人財の育成・将来幹部の輩出と、会社の育成文化醸成をミッションとし、 新卒・若手人材の採用を行…

非公開

  • 職種 営業系／法人営業、販売・サービス系／教育・研修トレーナー、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、営業系／ルートセールス、営業系／個人営業、販売・サービス系／百貨店・量販店営業、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、営業系／代理店営業・パートナーセールス、人事・労務系／人事(制度・企画)、営業系／インサイドセールス・内勤営業、営業系／カスタマーサクセス、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、営業系／その他営業系職種、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／その他人事・労務系職種
  • 年収 400万円～550万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    ＜必須＞ ・社会人経験３年以上（業種不問）　 ・１年以上の対人関係を伴う業務、折衝業務経験者（営業、…

この求人のポイント

コンサルタント 川村 理江子
詳しく見る
ジョブNo.650461

労務/人事制度構築運用(担当～係長クラス)大手総合デベロッパー【東証PRM年間休日126残業少】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 産休育休取得実績あり
  • 第二新卒歓迎
  • 一部在宅勤務

総合不動産会社の本社の人事総務部門にて、 管理職研修や階層別研修等の研修全般及び人事制度設計・運用等に関する業務をメインに行っていただきます。 【仕事内容】 ・管理職研修、階層別研修等の社内研修体系の…

非公開

  • 職種 人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
  • 年収 500万円～800万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    ＜必須条件＞※下記２つを満たすこと。 ・上場企業での社内研修体系の構築及び企画運営に関わる業務（経験…

この求人のポイント

正社員の定着率も高く、欠員補充はほとんど行っておりません（直近5年の定着率は97.7%） 会社の年間所定休日は毎年125日前後、貸与PCのシャットダウン時間は毎日18：00となっており、 完全週休2日制（土日祝）でビジネスとプライベートのメリハリがつけられます。

コンサルタント 川村 理江子
詳しく見る
ジョブNo.640486

専門特化型コンサルティング(人事労務）【既存クライント対応メイン/-総合士業グルー-】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

取引先である、大手上場企業1社及び子会社の経営管理業務(財務会計・人事労務・内部監査など) アウトソーシングを受託しています。 顧客とは顧問契約でフィーを頂いているので、個人ノルマなどはありません。 …

非公開

  • 職種 コンサルタント系／経営・戦略コンサルタント、人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
  • 年収 400万円～1000万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【必須条件】 一般事業会社の人事経験 社労士事務所での勤務経験 【歓迎】 給与奉行等給与計算システ…

この求人のポイント

10年連続増収増益しております。 目指すキャリアに応じた明確な評価制度があり（専門性コース、マネジメントコース） モチベーション高くご就業いただける環境です。

コンサルタント 川村 理江子
詳しく見る
ジョブNo.528721

労務コンサルタント/コンサル未経験歓迎/中小企業担当【総合士業グループ/10期連増収増益、経常利益率15%】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 未経験可
  • 一部在宅勤務

中小企業及び個人事業主に対する労務相談顧問及び就業規則作成等の スポット業務を中心に対応します。 ※グループの社会保険労務士法人との2か所勤務扱いとなります。 【業務内容】 ■中小企業及び個人事業主…

非公開

  • 職種 人事・労務系／CHO/CHRO、コンサルタント系／経営・戦略コンサルタント、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)
  • 年収 400万円～800万円
  • 勤務地 大阪府
  • 応募資格

    【必須条件】以下のいずれか必須 ・就業規則の作成経験 ・社労士試験の勉強中の方 ・一般事業会社の人事…

この求人のポイント

10年連続増収増益しております。 目指すキャリアに応じた明確な評価制度があり（専門性コース、マネジメントコース） モチベーション高くご就業いただける環境です。

コンサルタント 川村 理江子
詳しく見る

同エリアから探す

職種から探す

こだわり条件から探す

ページトップへ戻る
​